慰问离退休老同志方案范文(优选8篇)

时间:2025-02-15 14:40:02 admin 今日美文

慰问离退休老同志方案范文 第1篇

一、指导思想

通过形式多样、富有实效的敬老主题活动,让广大老年人切实感受到党和政府的关怀和温暖,展现大家尊老敬老的精神风貌,弘扬尊老敬老、爱老助老的优良传统,进一步增强全社会的老龄意识和敬老意识,营造良好的`社会氛围;为老年人办实事、做好事、献爱心,让老年人共享经济社会发展成果,安享幸福晚年生活。

二、各社区活动安排

1、过街楼社区:

活动时间: 20xx年10月9日

活动地点:百花潭公园慧园

参加人员:过街楼社区社会化管理人员

活动内容:金婚纪念活动

2、宽巷子社区:

活动时间:20xx年10月11日

活动地点:成都西门外蓉西苑

参加人员:社区企退人员及社区工作人员

活动内容:游戏,聚餐、喝茶笑谈人生

3、四道街社区:

活动时间:20xx年10月11日

活动地点:百花潭公园浣园茶园

参加人员:四道街社区企退人员及工作人员

活动内容:实物套圈、吹乒乓球、象棋、聚餐

4、商业街社区:

活动时间:20xx年10月11日

活动地点:百花潭公园

参加人员:商业街社区企退人员及工作人员

活动内容:游园、义诊、游戏等活动

三、经费预算:

会场布置:1600元

横幅制作:800元

小礼品:4000元

会餐费用(包括餐费、饮料、花生、瓜子):800*25=20000元

总计经费:26400元

四、活动注意事项:

1、由劳动保障工作人员组织安排来往车辆和中午餐,要求退休人员按时间到达规定地点集合,不得迟到;

2、请参加活动的相关人员严格遵守活动纪律,注意自身安全;活动期间由劳动保障工作人员负责退休人员的事项。

3、如果有影响活动的健康原因请退休人员考虑不参加本次活动,由劳动保障工作人员改天上门进行节日慰问。

慰问离退休老同志方案范文 第2篇

根据市总工会、滨海新区总工会工作部署,在20xx年元旦春节即将来临之际,为切实体现xx区两委和各级工会组织对广大职工的关心关怀,帮助职工解决实际困难,尤其是对那些因病因灾遇到暂时困难的职工家庭要了解他们的冷暖疾苦,向他们伸去援助之手、温暖之手,让每一名职工,每一个家庭都温暖过冬、欢度佳节。

一、困难职工帮扶对象:

xx区所属企事业单位(已建会企业优先)正式在职职工、派遣职工及农民工家庭。

(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障线150%以内(1170元),经x救助后仍生活困难的职工家庭。

(二)家庭人均收入在我市最低生活保障线200%以内(1560元)(含),但由于子女上学、残疾、单亲及其他特殊原因造成生活困难的职工家庭。

(三)因职工本人或家庭成员患重大疾病或遭受重大意外灾害(伤害),且家庭人均收入在我市最低生活保障线3倍以内(2340元)(含)。

(四)20xx年度因职工本人或家庭成员患重大疾病或遭受重大意外灾害(伤害)导致生活困难,且自负医药费或家庭因灾害造成财产损失金额达2万元以上的职工家庭。

家庭成员一般按三口计算,已婚者按照本人、配偶和未婚子女计算;未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成员计算。单亲、已婚无子女、多子女的按照实际人口计算。

二、需提供的相关材料:

(一)填写完整的《困难职工档案表》(此次帮扶资金通过困难职工本人的银行卡发放,请务必在此表中认真填写并核对银行卡号及开户行名称);

(二)家庭成员身份证复印件;

(三)家庭成员户口本复印件;

(四)意外灾害:出具由消防、x部门或居委会提供的能够证明意外灾害发生,并造人员伤亡、经济损失的证明材料,无法出具的,由职工本人写出书面材料,职工本人所在企业工会经调查属实后书面写明情况,并加盖企业公章;

(五)生活困难:出具相关收入证明(企业退休职工收入的界定,凭退休职工本人的退休证和领取养老金银行存折;在岗、下岗职工的收入界定,凭本人单位出具的收入证明;进入托管中心的人员,凭本人所在托管中心出具的收入证明;对于求助职工配偶、子女是失业人员的收入界定,凭本人就失业证、当地居委会或街道办事处出具的证明,无法提供证明的,收入情况按照当年最低工资标准计算);学生出具学生证;残疾人出具残疾证;单亲家庭出具离婚证;

(六)患大重病的:出具本年度县区级以上医院开具的加盖诊断证明章的诊断证明书、病历及医药费单据。

(七)已录入工会帮扶系统的困难职工仍需按要求上报材料。

三、申办程序及时间:

职工本人向所在单位工会提出申请,填写《困难职工档案表》(附件1),并提交相关材料,经企业工会审核研究同意,由企业工会在单位进行公示,公示后将所需材料及公示结果报告(附件2)加盖工会章,由职工所在企业工会向xx区总工会申报。以上材料请于12月30日17:30前报xx区总工会职工之家(地址:xx区职工服务中心三楼)。

四、帮扶慰问工作要求:

(一)摸清底数,精准帮扶

各级工会干部要满腔热情地关心职工生活,主动深入基层、深入职工调查走访,耐心细致的了解困难职工的`致困原因、利益诉求和思想动态,掌握最新的困难职工底数,及时准确地做好工作,对困难职工做到底数清、情况明、全覆盖、不遗漏并在企业内部公示确定慰问对象。

(二)加强人文关怀,丰富送温暖内容

各级工会要努力争取更多的资源和手段,进一步丰富帮扶工作内容,加大对职工的人文关怀和精神关爱,充分发挥职工文化阵地作用,及时组织丰富多彩的文化娱乐活动,采取送慰问到岗位、送关怀到家庭、送年夜饭到(车间)工地等形式,把党的温暖、工会组织的关怀送到一线劳动者的心坎上,让他们安心工作,幸福生活。

(三)关注农民工,加大慰问服务工作力度

各级工会要针对农民工群体的特点和需求,认真安排好农民工、派遣工的冬季生活,对节假日坚守工作岗位的农民工开展慰问活动,丰富其节日生活。安排好外地员工返乡探亲,积极协调铁路、交通运输等部门继续开展外地员工x安返乡顺利回城工作。认真维护农民工权益,确保农民工工资按时足额发放,调动职工建设xx区的工作积极性。

请各基层工会接到本通知后,立即开展本单位职工生活调查摸底,认真了解困难职工的底数和变化,及时确定和调整帮扶对象,准确掌握困难职工的状况和需求,经企业公示后确定呈报xx区总工会帮扶名单,xx区总工会将根据各单位上报情况汇总x衡后最终确定帮扶对象名单。

慰问离退休老同志方案范文 第3篇

一、慰问活动目的:

构建和谐校园,关爱老教师。

二、参加慰问活动的领导及工作部门

慰问活动由学校牵头,工会、校行政主要领导参与。

三、慰问对象

离退休教师。

四、慰问形式

离退休教师发给慰问品、座谈、聚餐。

五、慰问费用预算

退休教师共37人,每节慰问开支1000--xx00元,共5000元。

六、慰问时间安排:

20xx年9月10日、20xx年10月5日、20xx年2月8日。

七、相关要求和说明:

1、慰问活动涉及人员多,面积广,学校要从领导分工、人员落实等环节上周密部署,合理安排,确保活动顺利完成。

2、学校礼品采购

慰问离退休老同志方案范文 第4篇

20xx年教师节即将来临,为充分体现学校对老教师的关怀和尊重,让他们过一个快乐的节日,根据上级要求,我校将于教师节前开展“送温暖、办实事、促和谐”慰问活动,为做好这次慰问活动,特制定本工作方案。

一、慰问活动目的.:

构建和谐校园,关爱老教师。

二、参加慰问活动的领导及工作部门

慰问活动由校长室牵头,中层以上干部参与。

三、慰问对象

离退休教师。

四、慰问形式

离退休教师发给慰问品(水果)。

五、慰问费用预算

退休教师共5人,人均慰问品60元,共300元。

六、慰问时间安排:

20xx年九月八日。

七、相关要求和说明:

1、这次慰问活动涉及人员多,面积广,学校要从领导分工、人员落实等环节上周密部署,合理安排,确保活动顺利完成。

2、学校于9月8日前完成礼品采购(总务处采购)。

慰问离退休老同志方案范文 第5篇

春节即将来临,为确保困难群众能过上一个快乐、祥和、平安的节日,观山湖世纪城第四居委会开展“送温暖〃迎新春”新年慰问活动,为做好此次慰问活动,特制定如下慰问工作方案:

一、活动主题

送温暖迎新春

二、活动时间

1、上午9:00-12:00;

2、下午2:00-5:00。

三、活动地点

第四居委会居民家中

四、参与人员

志愿者:

(一)世纪城社区社事部

(二)第四居委会工作人员

服务对象:

(一)留守儿童及困难残疾人家庭;

(二)空巢老人;

(三)生活困难老干部、老党员。

五、活动内容

第四居委会工作人员与世纪城社区工作人员上门入户,为困难家庭送上慰问金。

六、组织单位

世纪城第四居委会

七、活动要求

1、第四居委会提前两天通知居民上门时间;

2、第四居委会工作人员认真记录服务时间、地点、对象等;

3、第四居委会详细收集活动资料,做到有记录、有简报(文字、图片)、有总结,并及时通过居务公开栏进行宣传。

4、应慰问对象全部慰问到位;慰问金全部发放到慰问对象手中,不截留,不挪用;在规定的时间内将慰问金发放到慰问对象手中。

慰问离退休老同志方案范文 第6篇

20xx年元旦、春节(以下简称“两节”)即将来临,根据省里的统一部署,市委、市政府决定继续在全市开展慰问和送温暖活动。现将有关事项通知如下:

一、主要对象

1、老红军;曾任市级领导职务的离退休老干部;离休干部;正在市级以上医院住院的老干部;曾任市级正职的老干部遗孀;无生活的离休干部遗属。

2、生活困难的企业离退休人员,因重大疾病、意外灾难、下岗失业及子女教育等原因导致基本生活特别困难的城乡居民。

3、生活困难的老党员、各级劳动模范,建国前老工人,福利机构供养的.孤、残儿童,生活特别困难的农民工。

4、城市“三无人员”、低保家庭,农村五保户、特困户,生活困难的军烈属、残疾军人、在乡老复员军人等优抚对象。

二、任务分工

1、慰问老红军、老干部、老党员及遗属由市委组织部、市委老干部局负责组织实施。

2、慰问企业离退休人员由市劳动和社会保障局负责组织实施。

3、慰问劳动模范、困难职工由市总工会负责组织实施。

4、慰问城市“三无人员”、低保对象、农村五保户、困难户、优抚对象和福利机构供养人员等由市民政局负责组织实施。

三、有关要求

1、20xx年“两节”慰问和送温暖活动,是加快推进以改善民生为重点的和谐社会建设的重要举措。各级各部门要从贯彻党的_精神、落实科学发展观、推进构建和谐社会的高度,充分认识解决好困难群众生产生活问题的重要性。要把“两节”期间开展向困难群众送温暖活动,作为一项政治任务摆上议事日程,满腔热情地组织好、开展好、落实好,确保困难群众与全市人民一起度过欢乐、祥和的“两节”。

2、要按照《关于进一步完善领导干部联系职工生活困难户制度的意见》要求,做好各级领导干部联系职工生活困难户工作,市级领导及市直机关主要负责人要在春节期间普遍进行一次走访慰问“结对”困难户活动,深入了解群众的实际困难,做好帮扶工作。

3、各级、各部门、各单位要高度重视,加强领导,精心组织,要按照市里的统一部署和要求,认真制定实施方案,并于春节前走访慰问各类困难家庭。各县要安排足够的专项资金,确保农村困难群众得到切实的救助。

4、继续开通送温暖热线。送温暖热线既是困难群众反映问题和情况的窗口,也是领导及时了解群众工作和生活状况的重要渠道。市总工会、市民政局、市劳动保障局分别设立送温暖热线电话,并于20xx年1月1日开通。

5、组织、工会、经贸、民政、劳动、财政、残联、扶贫、红十字会、老干局等有关部门要认真履行职责,加强协调配合,形成整体合力;纪检、监察、审计部门要加强监督,确保慰问和送温暖资金专款专用,合理使用;新闻媒体要加大对关心困难群众行为及社会人士义举的宣传力度,在全社会营造一种人人关心困难群众,人人关爱帮扶工作的良好氛围,让广大群众切实感受到党和政府及社会各界的温暖。

慰问离退休老同志方案范文 第7篇

一、活动背景

鹤发银丝映日月,丹心热血沃新花。这就是我们敬爱的老师们!一生平凡,一世奉献。是他们,承载着我们的梦想;是他们,传递着爱心的希望。如今,他们老了,也正是我们为他们奉献的时候了。所以,我们xx大学学生会青年志愿者服务部特别组织了慰问xx大学退休老教师活动。

二、活动时间:

三、活动地点

xx大学退休老教师公寓

四、活动目的

1. 丰富充实退休老教师的`生活;

2. 深化学生关爱老年人的意识;

3. 推动学校的校园文化建设。

五、活动准备

1. 负责人与退休老教师联系,确定好参加人数,了解相关情况;

2. 做好前期宣传工作,如:海报宣传、网媒等;

3. 事先确定志愿者人数并分组对接老教师;

4. 带好相机、部旗等活动所需物品。

六、活动内容

1. 帮老教师清理打扫房间;

2. 与老教师交流、谈心;(如与老师分享以前的经历、听取老师的经验等)

3. 跟老教师一起做一些小游戏,如猜字谜、下棋等;

4. 表达对老师们的感激之情 ;

5. 活动结束后,与老师一起合影留恋。

七、活动须知

1.注意文明礼貌,时刻面带微笑;

2.用心倾听,不要冒然打断老师的讲话;

3.注意谈吐和举止文明;

4.积极听取老师对活动的评价与看法;

5.活动过程中不要嬉戏打闹。

慰问离退休老同志方案范文 第8篇

为深入开展党的群众路线教育实践活动,推动工会送温暖工程的进一步实施,充分发挥工会在推动构建和谐社会、改善民生、维护社会安定稳定的积极作用。县总工会决定在20xx年元旦、春节期间开展走访慰问困难职工活动,现就有关事项安排如下:

一、慰问活动时间

各镇、园区、产业(系统)工会要深入企业了解困难职工情况,及时登记造册。在20xx年元月中旬至下旬对困难职工进行走访慰问。

二、调查摸底慰问对象

主要调查摸底困难职工及困难劳动模范。对本单位建档的困难职工,改制重组和关闭破产企业下岗困难职工(包括内退职工),因自然灾害或突发事件致贫的困难职工,因大病、子女上学等特殊原因导致生活特别困难的低保边缘职工,非公企业困难职工,单亲困难女职工和艰苦岗位困难职工。

三、有关要求

1.认真做好调查摸底工作。各基层工会要对本辖区(系统所属单位)企业困难职工进行调查摸底(非企业职工除外),把困难职工摸底情况部分作为上报县总作为20xx年“两节”慰问对象,其他由镇、产业(系统)工会进行慰问,确保每位困难职工能得到困难帮扶。

2.加大送温暖慰问力度。各级工会组织通过多种途径,采取多种方式,深入职工群众,在调查摸底的基础上,组织好走访送温暖慰问活动,在春节前把党和政府的关怀送给每位困难职工,让每位职工过上一个欢乐祥和的春节。凡家庭人均月收入在最低生活保障线的'职工,都要列入今年送温暖慰问对象。县总工会将于20xx年元月中旬对困难职工家庭普遍进行一次走访慰问。

3.健全困难职工档案。各级工会要深入了解困难职工情况和困难原因,提出解决问题的措施和建议,向地方党委政府和企业所属产业(系统)工会汇报,推动建立和完善帮扶解困的长效机制。进一步叫响“职工有困难找工会”口号,体现工会组织的温暖,确保送温暖活动全覆盖。

4.困难职工申报材料。县总慰问对象须提交以下材料:

①《困难职工家庭申报表》;

②申请人身份证及其家庭成员户口本复印件;

③困难证明(如低保证、残疾证、疾病诊断证明等);

④以困难职工本人申办的银行卡或存折复印件。