活动策划奖品设置方案(通用24篇)

时间:2025-06-29 23:42:42 admin 今日美文

活动策划奖品设置方案 第1篇

一、年会主题:

20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会

二、年会时间:

(1)年会策划及准备期(20xx年xx月x日至xx月xx日):

本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。

(2)年会协调及进展期(20xx年xx月x日至xx月xx日):

本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(20xx年x月xx日):

本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

(4)年会正式演出时间:20xx年x月xx日13:00至21:00

三、年会地点:

(待定)

四、年会目的:

(1)对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

(2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

(3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

(5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

五、参会人员:

公司全体人员,约200人左右。

六、年会节目要求:

1、歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的.艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、提倡跨部门组合报名;

七、年会进行流程

1. 参会人员入场

2. 主持人宣布年会开始

3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工

4. 表彰:各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖

5. 优秀员工发言

6. 联欢会节目表演

7. 互动小游戏

8. 闭幕词

活动策划奖品设置方案 第2篇

春节将至,为进一步增强员工对公司的.凝聚力、向心力,体现公司人文关怀,特制定20xx年春节员工福利发放方案。

一、福利礼品内容

1.福利礼品:xx购物卡一张,面值300元;员工可根据个人实际需要置办年货,满足所有员工的个性化需求,员工领取后携带方便。但礼品体积小,看起来不够大气。

2.福利礼品:苹果一箱(100元左右)+ 200元超市购物卡;员工即能拿到公司准备的年货,又可根据个人实际需要自行选择,员工领取后也较容易携带。

3.福利礼品:金龙鱼食用调和油5L装两桶(价值150元左右)+ 苹果一箱(100元左右);实用性较强,但员工领取后携带不是很方便。

二、发放对象

xx投资全体人员

三、费用预算

300元×22人=6600元

四、春节福利发放人员名单

活动策划奖品设置方案 第3篇

大部分商家会举办一些活动来拉拢人气,现在网络信息发展快,所以活动形式不仅局限于线下,大转盘活动算是其中效果不错的一项,提升案场人气,增加新客户二次到访,提高老客户成交率,促成老带新渠道发展,激励员工工作积极性,以加快整个案场的销售进度,提高销售额,顺利在特定时间内完成销售目标。

幸运大转盘活动口号:幸运大转盘,转出好运来!

微信大转盘活动内容:

1、时间:集中在11:00-21:00之间

2、地点:在商家店面出口处

3、形式:分成两队,一队是进行积分确认,兑换可进行幸运大转盘次数,一队是奖品兑换。消费者可凭消费小票或者会员积分卡,通过扫一扫现场的二维码或者摇一摇的形式,进行关注超市公众号再进行幸运大转盘页面进行抽奖。

4、幸运大转盘活动可利用超市积分来进行,通过鼓励充值或鼓励在店消费两种形式获取,比如在店里消费五元获得1积分;连续两天或多天在店消费赠送1、2、3积分(以此类推);充值50元及以上赠送相应积分,开通了会员的用户,卡内积分可累积。

当积分达到一定数额即可参与大转盘抽奖,且每转一次就消耗一定数额的积分。根据消耗的积分不同,可以选择参与的大转盘的奖品和概率也不同,积分越高,获得的'奖品越丰富。这样的阶级性奖品设置会更大激发人们的参与积极性。

以上就是关于微信活动大转盘的策划案,商家在具体策划时还是要根据自己实际情况来调整。想要制作一个大转盘抽奖活动,你就得选择一个第三方的活动营销工具。据了解,目前比较火的有【活动盒子】—高效的移动数字营销工具,专注于为品牌客户提供活动营销整体解决方案。活动盒子是一款精准、高效、点对点的活动运营管理工具,是一款提供给商家运营者使用的产品。

活动策划奖品设置方案 第4篇

20xx年已渐进尾声,经过各级员工的共同努力和奋斗,开发区分公司基本完成了既定目标。为感谢员工一年来的辛勤劳作,召开员工表彰大会。为活跃大会气氛,现场举办抽奖活动。希望全体员工感受到公司的关爱,进一步增强企业的凝聚力和向心力!为保证活动公正公开透明,特制定本活动方案。

一、活动时间

20xx年元月27日员工表彰大会期间

二、活动地点(待定)

三、活动规则

1、本次抽奖采取机会均等、公开透明的.原则;

2、相关领导抽取;

3、本次抽奖现场抽取特等奖1名,一等奖2名,二等奖5名,三等奖10名,共18名。

四、抽奖条件

1、凡当天到场参加表彰大会的分公司员工均可参加抽奖;2、抽奖从最低奖项开始抽起;

3、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中;

4、凡持有抽奖券的人员,请将兑奖正券在表彰大会开始前投入抽奖箱中。

五、奖项设置

六、具体流程

1、组织环节

(1)奖品采购:满洪彬、徐佰振

(2)奖品保管:张军燕

(3)抽奖券制作:孙佳

(4)抽奖券下发及登记:孙佳、张军燕

表彰大会前一天(元月26日)公司将抽奖券发至每名员工手中,保留抽奖券发放登记资料以备查询;

(5)摄影:白广新。

2、抽奖环节

(1)主持:

活动当天在一楼东门入口处设置抽奖箱,由主持人宣读抽奖券投放原;

则,入场人员将抽奖券副券按虚线撕下保留,正券投入抽奖箱。

(2)抽奖人员安排:

特等奖:集团总经理助理郝峰;

一等奖:分公司总经理李光才;

二等奖:分公司生产部长田保勤、财务部长刘书菊、综合部;

三等奖:各部门负责人丁振云、张金录、解国林、马宗广、赵俊芳。

(3)抽奖箱管理、抽奖协助:刘艳艳、景圣杰;

(4)副券兑奖,现场领取奖品;

(5)中奖员工与领导合影。

七、其他说明

1、抽奖券说明

(1)抽奖券分为正券和副券,正券和副券上印有同样的号码及员工姓名,

且有公司综合部的签字方能视为有效;

(2)正券投入抽奖箱内,副券持有者保存以做兑奖用;

(3)在兑奖时,必须持有效副券前来兑奖,凡无效奖券、奖券损坏无法识别、奖券丢失者均不予以兑奖,抽奖卷投入抽奖箱方有资格,沿虚线将正、副卷妥善保存,参加抽奖活动。

2、兑奖说明:

(1)此次抽奖实施现场开奖、兑奖、领奖制;

(2)所有奖品必须由本人持兑奖副券到领奖台登记领取,不得代领;

(3)抽到奖而未及时上台兑奖者将取消兑奖资格,奖项继续保留至下一次抽奖。

3、此策划方案最终解释权归综合管理部,如有不明白事宜可详细咨询综合管理部。

活动策划奖品设置方案 第5篇

6、7月份正值巴西世界杯之际,为借世界杯之“势”,彩壳飞扬项目集“自营店、加盟店、代理商”将在各地区加盟商开展“来转盘抽奖赢大礼活动”。

活动目的:提升销售业绩,建立起消费者信赖的受众品牌。

活动时间:6月17日至7月13日(逢每周五下午6点至晚上9点)

活动地点:各地区加盟店

活动对象:过往人群(可拓展范围)

活动负责人及主要参与者:

1、各地区彩壳飞扬店。

2、【彩壳飞扬】策划部:负责设计策划。

活动内容概述:

凡光顾彩壳飞扬店者均可以参与“转转盘抽奖赢大礼”的.活动机会,参与抽奖活动者将有机会获得彩壳飞扬店送出的代金券和礼品。(礼品送完即止)活动规则:

凡是在指定时间内光顾彩壳飞扬店,即可参加幸运大转盘抽奖优惠活动。(数量有限,送完即止)活动流程如下:

1、转动转盘一次即为抽奖一次,消费一次即可一次抽奖机会(依次类推)。

2、抽奖获得奖品者即时兑现。

3、代金券现场即用,不派发留候使用。

活动转盘项目【奖品大礼】:(也可以自行决定礼品)。

1、谢谢参与;

2、免费数码包一个(50个);

3、赠送数据线(30条);

4、15元代金券购买有线耳机;

5、谢谢惠顾;

6、购买蓝牙耳机买一送一;

7、20元代金券购买内存卡;

8、购买移动电源送一副有线耳机;

9、30元代金券购买移动电源;

10、谢谢参与。

兑奖说明:

1、必须扫描关注“彩壳飞扬”官方二维码,才能进入大转盘活动区进行活动。

2、抽奖者中奖后,工作人员需当场核对并兑现奖品。

活动人员安排:各店自行安排。

活动工作准备:

1、活动前必须将抽奖物料制作好,设计好相关宣传物料并在微信平台上宣传。(策划部已经设计好给到各位去制作)

2、店员活动前做好动员沟通,在消费者进行购买消费时热情对其宣传告知有“转转盘抽奖赢大礼”参加幸运大转盘活动。

3、消费者抽奖获奖后,工作人员必须对送出礼品代金券等做好相关登记,并向公司反馈有关数据。

活动策划奖品设置方案 第6篇

一、活动时间:

5月1日—5月5日

二、活动地点:

三、活动目的:

为了提高专卖店形象和品牌,以及知名度,提高销售量。因现在的手机行业竞争比较激烈,故各手机同家必须提高自己的销售量。所以,本次促销活动可借用当天节日为主题,以“月。日”为策划原点做出相应的促销方案。

四、准备工作:

1、卖场内需准备好各种品牌、款式和功能的促销机型;

2、详细了解各厂家是否有促销活动,这样可以借用厂家促销的机型做为亮点,可以有效的降低成本;

3、销售员的培训,对有针对性的机型进行特训,以增加活动期间的销量;

4、广告媒介:宣传单页(A4),店面外展版(尺寸待定),报媒(待定)。

五、活动内容:

1、投入相当一部分资金购买礼品,从礼品上吸引路过的潜在消费者;

2、从社会上百般寻找高水平的主持人,当路演人气不旺时能很好的调动路人参加活动;

3、准备一些很简单的关于教师的问题及游戏,使消费者看到获得奖品的希望,从而调动顾客参与积极性;

4、针对消费者心理及习惯,设计一档简单好玩的游戏:请活动现场的各位有兴趣参加的顾客进行写短信比赛,编写一些内容,发送至指定号码。以最短时间编写者为胜,并设置其奖品;

5、从活动策划起至活动当天截止,做原创短信大赛,以活动主题为评选出一、二、三等奖和入围奖;(待定)

6、举行店内购机抽奖活动:购机在1500元以上者(含1500)即可参加抽奖;

7、推出团购机型:诺基亚、三星、索尼爱立信、联想等(机型待定),团购条件需十人以上;

六、活动流程:

5月1日上午:

1、9:30分开始,鸣炮,奏乐,总经理致辞;

2、9:40分由主持人讲开场白,宣布活动开始,由礼仪公司安排出演节目;

3、10:10分由模特展示本次活动的促销机型;

4、10:25分由礼仪公司安排出演相关节目;

5、10:45分开始现场知识问答,并给予奖品;

6、10:00分由礼仪公司安排出演节目;

7、11:30由主持人向现场观众告之下午的开场时间及活动内容;

5月1日下午:

1、15:00分开始,由公司安排出演节目;

2、15:30分开始现场编短信比赛,并给予奖现场编短信比赛,选获胜者并颁发奖品;

3、15:40分由公司安排出演节目;

4、16:00分开始购机抽奖;

5、16:20分由公司安排出演节目;

6、17:30分活动结束

七、活动现场安排:

1、场地安排:在手机卖场门前搭建舞台,前提是不影响店面通道。

2、人员的安排:每店面只安排4人,2人/班发放宣传单页,并引导顾客到店内购机,要求交谈表达力强;现场控制人员1名,保证与礼仪公司的良好沟通;礼品保管1名,按要求指定获奖人发放奖品;交通疏导1名,保证店面门前通道畅通。

3、奖品的确定:待定

4、经费预算:略

八、对活动的`事前事中事后分三部分来控制,各部分应考虑到的问题:

1、活动前,工作人员的招聘及简单培训、促销场地的预约、与其它部门的沟通协调、经费的预算申请、现场安全性问题、时间长度及时间点。

2、活动中,保证会场气氛的活跃、卖场的销售配合。

3、活动后,对本次活动进行评估、对本次活动损益分析、无形效益分析、如果促销效果明显可以借助后期的节假日再次进行促销。

活动策划奖品设置方案 第7篇

活动名称

盛世佳苑周末抽奖大回馈

·活动时间和地点

周六盛世佳苑售房部门口

·活动主题

春季购房潮大奖抽不停

·活动对象

任何人来访即可参加

·活动目的

春节过后,春天也紧接着来到,随着项目交房日益临近,淇县人民购房热潮也开始升温。盛世佳苑的抽奖活动也即将回归,趁着周末客户来看房选房的'时候,伴随着热闹的活动现场,拉动客户的购买情绪,促成现场成交,实现项目大卖,达到推广和造势以及销售的三个目的。

·活动内容

免费的抽奖活动从早上开始进行,参加者需要先到售房部门前工作人员处登记姓名以及电话,主券副券登记完整之后本人保管好手上主券,一边等待开奖,一边还可以到售房部了解房子,里面有销售人员负责为你耐心讲解。户外还有搭建好的舞台,专业的演绎人员安排有精彩的演唱和舞蹈,在表演同时穿插抽奖,抽取顺序依次是4等奖、3等奖、2等奖、1等奖,现场主持人通过副券通知中奖人员名字,中奖者有序到工作人员处领取奖品。

奖品以及数量1等奖:品牌洗衣机一台

2等奖:高档电饭煲一个,共三名

3等奖:高档储物箱一个,共20名

4等奖:精美雨伞一把,共30名

·日程安排

8:00

物料准备,现场布置

售房部门前

郭鑫立丁龙

8:15

抽奖人员登记

售房部门前

张国庆李彬

8:15

现场秩序维持

售房部门前

闫晓翔王利红

8:15

客户接待以及讲解

售房部

梁秀芬杨刚

8:15

现场车辆管理,奖品看护

107路边

郭鑫立

8:15

到县城繁华地段宣传吸引客户来访

9:30

配合主持人开始抽奖

售房部门前

郭鑫立丁龙

9:30

中奖人员核实并且派奖

售房部门前

张国庆李彬

9:30

售楼部接待以及案场工作

售房部

梁秀芬杨刚王利红

11:30

活动结束,整理现场卫生

售房部门前

张丁李杨郭

11:30

抽奖人员统计并且整理

售房部

王利红梁秀芬

·活动预算

参考价位

500

洗衣机

600元

电饭煲

150元

储物箱

50元

10元

演出费

1000元

活动策划奖品设置方案 第8篇

为了吸引顾客集中购房,达到快速去化,持续销售之目的,特举行此次抽奖活动!

一、活动前准备

1、媒体告知:

★字幕

20号开始打阳光雅居字幕。宣传抽奖活动事宜,内容:热烈庆祝阳光雅居主体工程起至五层!阳光雅居海安西郊样板住宅!阳光雅居首付4万元起,三房两厅买回家,投资自住至佳选择!阳光雅居回馈客户真情行动:6月29举行购房客户抽大奖活动,中奖率100%!阳光雅居开盘即旺销,房源有限,机不可失!抢购热线:88712288,售楼地址:328国道与新204国道交叉口

★拱门内容:

6月29号阳光雅居回馈客户真情大行动:购房赢大奖!

★短信内容

热烈庆祝阳光雅居主体工程起至四层!首付4万元起,三房两厅买回家!阳光雅居回馈购房客户真情行动:6月29举行抽大奖活动,中奖率100%!电话:88712288

2、电话通知:

第一类客户:提前三天通知所有开盘后到6月26号期间,

已购房的客户。

第二类客户:已登记,但未签约的客户。将活动信息告之,

以促进其在29日前或当天签约。

另外,看房客户可在现场即时通知。

电话通知说辞:为了回馈广大客户,我们将在29号举行幸

运抽奖活动,请您带上合约于29号上午9:00到阳光雅居售楼处参加抽奖活动。

二、抽奖规则

1、抽奖对象:开盘后到6月29号之前签约的客户。

2、抽奖时间:6月29号11:05至11:20 3、抽奖奖品:一等奖一名:空调一台;

二等奖二名:彩电一台;三等奖三名:微波炉一台。幸运奖(所有客户):大米和鸡精

4、活动最终解释权归钜相公司所有

三、活动流程

活动策划奖品设置方案 第9篇

20XX年春节即将来临,为体现公司对员工的.关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,综合管理部特申请给公司全体职员工发放春节福利礼品。凡在20XX年1月1日前入职人员(请假人员不包含),均可获得春节节日福利一份,根据公司财务预算,福利礼品发放具体方案如下:

预计人数:55人

带鱼:1盒,¥

花生油:1桶,¥

酒:1箱,¥

水果:1箱,¥

大米:1袋,¥

鸡蛋:1箱,¥

一、发放对象:公司全体员工(截止20XX年1月1日前进厂员工);

二、发放时间:20XX年1月23日(下午16:00);

三、发放地点:公司办公室

四、组织发放人员:

五、发放方式:由综合管理部统一发放,各部按通知时间,安排人员到指定地点领取,各部门领取时根据附件表格,自行将当天在职人员名单统计清楚,并请在20XX年1月15日前提交到综合管理部,我部将按部门提交名单实际人数发放数量;

六、物品采购:所有物品需在发放当日上午10:00准时送到公司);

七、注意事项:

1、各部门在将礼品领回去之后,请尽快发放给各位员工,如发现物品有发霉或其它质量问题,饮料有开启过期现象,请勿食用,并请发放当天及时到综合管理部换取,逾期不换。

2、为避免出现有人重复领取,我部只按各部门所提交的名单人数发放,请各部门准确统计好名单;

3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况,如损坏情况不严重,而非质量问题将不作更换;另外损坏情况严重的,将视情况而定再做更换。

活动策划奖品设置方案 第10篇

为庆祝超市盛大开业,吸引顾客,提升人气,特举办此次抽奖活动,旨在增加顾客参与度,提高品牌知名度。

二、活动时间:

开业当天及连续三天,每天上午10点至晚上10点。

三、活动内容:

顾客在超市单次消费满100元即可获得一次抽奖机会,满200元获得两次,以此类推。

抽奖箱设置多个奖项,包括超市代金券、实物奖品等,中奖率100%。

每日设置大奖一名,如高级家电、品牌手机等,吸引顾客多次参与。

四、活动宣传:

超市内外张贴活动海报,明确告知顾客活动详情。

通过社交媒体、地方媒体等渠道发布活动信息,扩大影响力。

五、活动执行:

设立专门的抽奖区域,配置工作人员指引顾客参与。

确保抽奖过程公正、公开,增加顾客信任度。

活动策划奖品设置方案 第11篇

一、主题

暑假high翻天,大奖摇不停。

1、王者归来,引爆暑期。

2、降温抽奖,礼品大派送。

3、冰爽一夏,玩转暑假。

4、暑期特价,买一送一。

摇奖名称:幸运顶呱刮“汽车“带回家。

二、活动规则

如果你还没有在我们店铺购买过产品,如果你还没有收藏我的店铺,请你马上行动了,只有在xx月xx日前收藏了我们店铺的买家就有机会参与我们店铺的抽奖活动。

凡在店铺里有过成交订单的买家,收藏了我们店铺的买家,均有机会在:xx月xx日——xx月xx日参与本店的手抽筋抽大奖活动。

三、方案

活动期内每天可参与抽奖,各VIP等级每天可抽取的.最高次数分别为:V1一次V2二次V3三次以此类推。

四、初步奖励方式

形式:

xx转盘,设置8个转盘,分别是:

每个ID进店都有抽奖机会一次特等奖价值699元1:18兰博基尼(一位)。

一等奖价值200元1:24车模或者PS:50元的优惠劵(二位)二等奖优惠劵20元限用时间一个月。

三等奖优惠劵10元。

四等奖包邮卡。

五等奖VIP会员卡。

六等奖100个天猫积分。

七等奖50个天猫积分。

八很遗憾,可以逛逛店铺其它商品哦,套餐更优惠。

五、活动设置

收藏赠送:

活动策划奖品设置方案 第12篇

感谢广大亲朋好友一直以来对校学生会微博的.鼎力支持与厚爱!

至此“青春、大学、未来”主题交流会到来之计,本平台将拿出十张讲座门票来开展活动,答谢广大亲朋好友。

一、活动时间6月16日-6月18日

二、活动背景:

20xx年6月19日16:00—18:30,我校将在世纪讲坛举办主题为“青春、大学、未来”的主题交流会。届时,会邀请__参事汤敏、中国与全球化研究中心主任王辉耀、北京大学教育学院副院长阎凤桥、零点研究咨询集团董事长兼总裁袁岳、绿点战略咨询创造人总裁兼首席执行官唐兴、劳瑞德教育亚洲、中东非洲区首席执行官Tim Daniels等人的到来。同时来到现场的还有张放平校长、李思炎市场总监、鞠晨曦主任等领导。

三、参与方式

转发该微博@校学生会官方微博并回答问题:你认为什么是学习,即可参与活动。

四、奖品设置

门票有限,我们将筛选出10名回答优秀的优先者给予门票。

活动策划奖品设置方案 第13篇

一、 活动主题:

回首过去,欢聚此时

二、 活动目的:

总结成败得失欢聚一堂,进行摇号抽奖活动、了解彼此的机会,增进大家之间的友情,促进公司凝聚力的形成。

三、 活动对象:

公司所有成员

四、 活动奖项:

特等奖1名(800元)

一等奖2名(500元)

二等奖3名(300元)

三等奖4名(100元)

幸运奖:保温杯一个

五、 活动时间:

1月26日(星期六)晚

六、 活动地点:

xxx

七、 活动程序:

1、18:30所有领导员工入席。

A、19:00主持人致开幕词。

B、公司领致春节抽奖祝贺词。

C、抽奖正式开始。

D、20:00抽奖结束。

八、 摇号抽奖说明:

1.抽奖分为正劵和副劵,其同样有员工的.号码及名字,且盖有公司行政部有效公章,正劵投入抽奖箱内,副劵持有者保存一做兑奖用。

2.在兑奖时,必须持在20秒内及时赶到主持台兑奖否则做无效处理,同时必须持有副劵前来兑奖、凡无效奖券、奖券损坏无法识别者、奖券丢失者均不予以兑奖。

九、摇号抽奖工作安排:

1、主持:

2、抽奖前奖箱管理、奖票投放、抽奖协助:xxx

3、开奖号码登记:xxx

4、奖金派发:xxx

5、现场拍照:xx

十、有关开奖条件说明:

1、抽奖从最低奖项抽起。

2、中奖奖票抽中后不能再次投入奖箱中。

3、此次抽奖活动施行现场抽奖、兑奖、领奖制。

4、所有中奖人员必须持个人副劵到主持台前登记领取、一律不得代领。

活动策划奖品设置方案 第14篇

一、年会主题:

xxx公司20xx年度年终总结会

二、年会时间

20xx年xx月xx日下午14点00分至21点30分

会议时间:14:00——17:30

晚宴时间:18:00——21:30

年会地点

西国贸酒店一层多功能宴会厅

年会参会人员

公司全体员工(41人)

年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分:

年终大会议程安排

13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;

14:00—15:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

15:30—15:45 大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

15:45—16:00 大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

16:00—17:30 大会进行第四项,总经理做总结性发言。

17:30 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场

晚宴安排:

18:00 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

18:00—19:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

19:00—21:00 娱乐时段:

文艺节目(2—3个节目)

游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;

游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;

文艺节目(2—3个节目);

游戏2:抢凳子; 用具:5把椅子,围成一圈;

游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;

文艺节目(2—3个节目)

游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;

游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的'筷子上,为赢。

游戏4:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;

游戏规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出;

游戏5:踩气球;用具:100个气球

游戏规则:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球,主持人限定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。

幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个。每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。

最后主持人邀请全体员工上台合影留念年会准备及相关注意事项。

年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“北京大龙七分公司20xx年度年终总结会”(条幅规格: )

物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

活动策划奖品设置方案 第15篇

为了提升商场的客流量和顾客的消费体验,策划一场幸运大转盘抽奖活动。

活动主题:

“幸运大转盘,购物即抽奖”

活动规则:

顾客在商场内任意店铺消费满指定金额(如100元)即可参与抽奖。

抽奖地点设在商场中心广场,设置醒目的幸运大转盘。

每位顾客限抽一次,奖品包括现金券、实物礼品、服务体验券等。

宣传策略:

商场内外悬挂活动横幅和海报。

通过社交媒体和商场官方APP进行线上宣传。

与合作商家共同推广,扩大活动影响力。

预算安排:

幸运大转盘制作费用。

奖品采购费用。

宣传材料制作费用。

活动策划奖品设置方案 第16篇

一、前言

公司年会是一年一度的盛大活动,是员工们期待已久的时刻。为了让年会更加精彩,我们需要精心策划各个环节,尤其是年会奖品的选择和安排。年会奖品不仅仅是对员工的一种肯定和激励,更是展现公司关怀和重视的重要方式。因此,本方案将围绕年会奖品的策划展开,旨在为公司年会增添更多色彩和喜悦。

二、奖品策划目标

1. 提升员工参与度:通过精心选择的奖品,激发员工参与年会的热情,增加互动。

2. 增强团队凝聚力:奖品的精心设计和安排将进一步增强员工对公司的归属感和凝聚力。

3. 展现公司形象:通过奖品的精美和实用性,展现公司的关怀和品牌形象。

三、奖品种类及数量

1. 实用性奖品:如电子产品、生活用品、健康产品等,数量占总奖品的60%。

2. 纪念品奖品:如定制礼品、公司周边产品等,数量占总奖品的20%。

3. 体验类奖品:如旅游产品、文化活动门票等,数量占总奖品的20%。

四、奖品选择标准

1. 实用性:奖品应具有一定的实用性,能够满足员工的日常需求。

2.个性化:奖品应具有一定的个性化特色,能够体现公司的独特文化和品牌形象。

3. 质量保证:奖品应具有良好的品质和保障,确保员工能够放心使用。

五、奖品设计与定制

1. 实用性奖品:选择具有创新设计和高品质的电子产品、生活用品等,可以根据员工的喜好和需求进行定制。

2. 纪念品奖品:定制公司logo或年会主题的纪念品,如T恤、水杯、笔记本等,增加员工的归属感。

3. 体验类奖品:选择独特的旅游线路或文化活动门票,为员工提供难忘的体验。

六、奖品安排与环节设计

1. 幸运抽奖环节:设置多个幸运抽奖环节,将实用性奖品和纪念品奖品作为抽奖奖品,增加员工的参与度。

2. 互动游戏环节:设计多个互动游戏环节,设立体验类奖品作为游戏奖品,增强员工的团队凝聚力和互动性。

3. 年终大奖环节:设置年终大奖环节,将高价值的实用性奖品和体验类奖品作为年终大奖,激励员工的积极参与。

七、奖品后续管理

1. 奖品发放:在年会结束后及时发放奖品,确保员工能够及时获得奖品。

2. 奖品跟进:对奖品的使用情况进行跟进调查,收集员工的反馈意见,为下一年的奖品策划提供参考。

八、总结

年会奖品的策划是年会成功的关键之一,通过精心选择和设计的奖品,能够有效提升员工的参与度和满意度,增强公司的凝聚力和形象展示。希望本方案能够为公司年会的奖品策划提供参考,为员工带来更多的惊喜和喜悦。

活动策划奖品设置方案 第17篇

为活跃公司氛围,奖励员工做出好成绩,起X月X号至X月X日止为评比月,X月X日设抽奖活动,希望全体员工能在激动人心的抽奖活动中感受到幸运之神降临的`美好时刻;具体活动细则如下。

一、抽奖宗旨

1、本次抽奖采取“机会均等、永不落空”制。

2、相关得奖员工抽取。

二、评比事项

1、评比原则:公开、公平、公正。

2、评比名称:新增有效客户奖、达成目标奖、方案奖、成交奖、优秀员工奖。

新增有效客户奖:以日为单位,有效客户新增数量多者获胜,抽奖一次,月累计。

达成目标奖:以周为单位,新增有效客户目标达成获胜,抽奖一次,月累计。

方案奖:客户主动提出做方案为基准,一个方案抽奖两次,月累计。

成交奖:一万以下抽奖四次;一万~两万抽奖六次;两万以上抽奖八次,月为单位。

优秀员工奖:以周为单位,以准时、每天工作计划按时制定、乐于助人、精神面貌佳为评比基准,周评投票表决,经理两票,员工每人一票,抽奖一次。

三、抽奖条件

1、凡被评比名称内获胜者员工可凭参加抽奖,得奖次数与抽奖成正比。

2、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中。

四、奖项设置

五、具体流程

1、9月1号起至9月30日止,评比结束,宣布评比结果。

2。得奖员工依次抽奖,分发礼品。

3。抽奖活动中中奖员工合影。

六、补充说明

1、关于抽奖券:抽奖券且盖有公司的有效公章。

2、关于兑奖:此次抽奖实施现场开奖,兑奖、领奖制。

活动策划奖品设置方案 第18篇

一、年会主题:

通讯工程有限公司20xx年度年终总结会暨先进表彰会

二、年会时间

20xx年1月30日下午13点00分至20点30分

会议时段:13:30——16:00(15:00中场休息)

地点:元和广播站(开会)

参会人员:公司全体人员,除工作原因不能参加的除外。

13:30全体参会员工到达,各部门开始年度总结会议。

总经理做总结性发言。公司年会奖品方案1月30日年会中各部门需向总经理正式提交本部门的目标任务书、安全生产责任书及部门年度管理方案计划书,1月28日前部门年度管理方案计划书,抄送给办公室。部门年度管理方案计划书要求:将本部门的年度目标计划分解,列出实施步骤,各时间段应达到的目标等。

年会发言人员名单:代表本部门做20xx年度总计及20xx的年度方案管理计划书宣讲。

元和广播站会议结束后,员工可直接前往酒店做相关准备。

菜单:1500/桌,主桌在普通桌基础上加4个菜。1月23日前去酒店确认签字。

三、晚宴时段:18:00——20:30

地点:白金汉爵大酒店多功能宴会厅558厅

年会参会人员:公司全体员工及家属、邀请部分施工队和部分供应商。各部门负责邀请及通知自己的嘉宾到场,名单1月17日提交。

内容顺序安排

1、人员签到

2、签到处留影

3、全场参演人员和职工就位,现场播放公司的`宣传片、先进员工宣传片配以音乐等待嘉宾到来。

4、18:00主持人宣布开场

5、请总经理致新年贺词。

6、表彰:颁奖一次性在节目表演开始前进行。

20xx年度先进人员名单:

先进个人:,

先进业务:

先进外协:

以上每人2000元购物卡

7、每个先进员工发言

开始用餐及员工才艺展示时段,期间配合抽奖:

抽奖安排:

特等奖1名,抽奖人员:总,奖品为:价值6000元的iPhone6,

一等奖2名,抽奖人员:,奖品为:价值4000元的ipdmini,

二等奖4名,抽奖人员:,奖品为:价值为2500的真丝4件套

三等奖8名,抽奖人员:,奖品为:价值为1500的6斤蚕丝被

四等奖16名,抽奖人员:现场员工2名,奖品为:价值500元的4件套10、康宁锅3。25L

鼓励奖30名,抽奖人员:现场员工3名,奖品为:价值100元的智能腕表10、吸尘器10、电蒸锅5净水壶5

节目期间穿插小游戏

齐心协力:两人挤气球,现场动员6人参加,分3组,每组10个气球,用时最短获胜。

原创小游戏:用不同的面部器官代表不同的数字,然后用面部不同器官表示一个数字。

规则:分成两个小组,每组5个人。主持人在中间翻数字,只给每组的第一个人和观众看,然后让他用面部器官表演给后面的组员,一直传到最后一个人,最后让最后一个人说出该数字是多少。回答数字正确多的小组获胜。

比如:抛一个飞吻代表1000;挤一次鼻子代表100;眨一次眼睛代表10;挑一次眉毛代表1,指一次耳朵代表0。

举例:随机给出一个数字,比如5025,顺序分别是:先抛5个飞吻,指1次耳朵,眨2次眼睛,挑5次眉毛。

四、年会准备及相关注意事项

物品清单:颁奖人员待定

大礼包香米一袋大礼包一份(员工和嘉宾有,家属无)

2名主持人出场费共计2000元,含服装、化妆等,晚会服务人员奖品价值100元礼品电蒸锅5净水壶10

因工作原因不能到场人员100元购物卡1张(部门负责人需1月17日前提供名单至办公室)

五、参会员工须知

(一)员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开,非工作原因中途离场不参与抽奖活动,因工作原因不能参加年会活动员工参与员工抽奖。

(二)每位员工在大会、晚宴及休闲场合,都要注意个人形象、人身安全及个人财物保管。

(三)本次活动由员工在活动现场可就任何问题和办公室取得联系。

活动策划奖品设置方案 第19篇

为了表彰过去一年大家的辛勤工作和突出表现,公司决定在年会上为大家准备丰厚的奖品,以表达对大家的感谢与支持。以下是我们精心准备的年会奖品方案:

1. 一等奖:度假套餐

为了奖励在过去一年中表现突出的员工,我们准备了一份豪华度假套餐,包括酒店住宿、美食体验和丰富的旅游活动,让您可以尽情放松和享受。

2. 二等奖:科技产品

为了鼓励大家在工作中不断创新和进步,我们准备了一系列高品质的科技产品,如智能手表、智能音箱、平板电脑等,让您在生活中更加便捷和时尚。

3. 三等奖:精美礼品

对于每一位辛勤工作的员工,我们都准备了精美的礼品,如精致文具套装、高级皮夹、精美茶具等,希望能够为您的生活增添一丝温馨和品味。

此外,我们还准备了幸运抽奖环节,将为幸运儿准备丰厚的惊喜奖品,让每一位员工都有机会成为幸运儿。

在此,我们衷心祝愿每一位员工在新的一年里继续取得更大的成就,公司也将一如既往地支持和关爱每一位员工。让我们共同期待这个充满希望和机遇的新一年!

活动策划奖品设置方案 第20篇

活动主题:

噼哩啪啦迎双十一

活动时间:

11月11日至14日期间逢周六、日。

具体内容:

策划方案

顾客凡在xxxx店内购物满50元,可扎破气球一个,在气球内藏有利是封或现金抵用弧B100元扎两个,以此类推,单张小票限扎十个。

奖项设置:本次活动为100%中奖,奖品为现金

一等奖:现金100元(每天限1名)

二等奖:现金50元(每天限5名)

三等奖:现金20元(每天限20名)

四等奖:现金5元(每天限50名)

参与奖:现金2元(每天100名)

操作细节:

在卖场中内圈定一个区域,在里面摆放各种颜色的气球,(气球内装有利是封,每天开门前安排人员装好利是封和打好汽球)顾客凭购物小票进内扎气球。

促销工具:

①印发单页宣传本次活动,通知VIP客户

②在大门口做一块展板,展示本次活动内容

③在门口挂主题横幅

活动策划奖品设置方案 第21篇

一、活动时间

20xx年元月27日员工表彰大会期间

二、活动地点(待定)

三、活动规则

1、本次抽奖采取机会均等、公开透明的'原则;

2、相关领导抽取;

3、本次抽奖现场抽取特等奖1名,一等奖2名,二等奖5名,三等奖10名,共18名。

四、抽奖条件

1、凡当天到场参加表彰大会的分公司员工均可参加抽奖;2、抽奖从最低奖项开始抽起;

3、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中;

4、凡持有抽奖券的人员,请将兑奖正券在表彰大会开始前投入抽奖箱中。

五、奖项设置

六、具体流程

1、组织环节

(1)奖品采购:xx

(2)奖品保管:张xx燕

(3)抽奖券制作:孙xx

(4)抽奖券下发及登记:孙xx

表彰大会前一天(元月26日)公司将抽奖券发至每名员工手中,保留抽奖券发放登记资料以备查询;

(5)摄影:白xx新

2、抽奖环节

(1)主持:

活动当天在一楼东门入口处设置抽奖箱,由主持人宣读抽奖券投放原则,入场人员将抽奖券副券按虚线撕下保留,正券投入抽奖箱。

(2)抽奖人员安排:

特等奖:集团总经理助理郝xx

一等奖:分公司总经理李xx

二等奖:分公司生产部长田xx、财务部长刘xx、综xx

三等奖:各部门负责人丁xx、张xx、解xx、马xx、赵xx

(3)抽奖箱管理、抽奖协助:刘xx、景xx

(4)副券

(5)中奖员工与领导合影

七、其他说明

1、抽奖券说明

(1)抽奖券分为正券和副券,正券和副券上印有同样的号码及员工姓名,且有公司综合部的签字方能视为有效;

(2)正券投入抽奖箱内,副券持有者保存以做兑奖用;

(3)在兑奖时,必须持有效副券前来兑奖,凡无效奖券、奖券损坏无法识别、奖券丢失者均不予以兑奖,抽奖卷投入抽奖箱方有资格,沿虚线将正、副卷妥善保存,参加抽奖活动。

2、兑奖说明;

(1)此次抽奖实施现场开奖、兑奖、领奖制;

(2)所有奖品必须由本人持兑奖副券到领奖台登记领取,不得代领;

(3)抽到奖而未及时上台兑奖者将取消兑奖资格,奖项继续保留至下一次抽奖。

3、此策划方案最终解释权归综合管理部,如有不明白事宜可详细咨询综合管理部。

活动策划奖品设置方案 第22篇

一、年会主题:

通讯工程有限公司20xx年度年终总结会暨先进表彰会

二、年会时间

20xx年1月30日下午13点00分至20点30分

三、晚宴时段:18:00——20:30

地点:白金汉爵大酒店多功能宴会厅558厅

年会参会人员:公司全体员工及家属、邀请部分施工队和部分供应商。各部门负责邀请及通知自己的嘉宾到场,名单1月17日提交。

内容顺序安排:

1、人员签到

2、签到处留影

3、全场参演人员和职工就位,现场播放公司的宣传片、先进员工宣传片配以音乐等待嘉宾到来。

4、18:00主持人宣布开场

5、请总经理致新年贺词。

6、表彰:颁奖一次性在节目表演开始前进行。

20xx年度先进人员名单:

先进个人:

先进业务:

先进外协:

以上每人2000元购物卡

7、每个先进员工发言

开始用餐及员工才艺展示时段,期间配合抽奖:

抽奖安排:

特等奖1名,抽奖人员:总,奖品为:价值6000元的iPhone6

一等奖2名,抽奖人员:,奖品为:价值4000元的ipdmini

二等奖4名,抽奖人员:,奖品为:价值为2500的真丝4件套

三等奖8名,抽奖人员:,奖品为:价值为1500的6斤蚕丝被

四等奖16名,抽奖人员:现场员工2名,奖品为:价值500元的4件套10、康宁锅

鼓励奖30名,抽奖人员:现场员工3名,奖品为:价值100元的智能腕表10、吸尘器10、电蒸锅5、净水壶5

节目期间穿插小游戏:

齐心协力:两人挤气球,现场动员6人参加,分3组,每组10个气球,用时最短获胜。

原创小游戏:用不同的面部器官代表不同的数字,然后用面部不同器官表示一个数字。

规则:分成两个小组,每组5个人。主持人在中间翻数字,只给每组的第一个人和观众看,然后让他用面部器官表演给后面的'组员,一直传到最后一个人,最后让最后一个人说出该数字是多少。回答数字正确多的小组获胜。

比如:抛一个飞吻代表1000;挤一次鼻子代表100;眨一次眼睛代表10;挑一次眉毛代表1,指一次耳朵代表0。

举例:随机给出一个数字,比如5025,顺序分别是:先抛5个飞吻,指1次耳朵,眨2次眼睛,挑5次眉毛。

四、年会准备及相关注意事项

物品清单:颁奖人员待定

大礼包香米一袋大礼包一份(员工和嘉宾有,家属无)

2名主持人出场费共计2000元,含服装、化妆等,晚会服务人员奖品价值100元,礼品电蒸锅5,净水壶10。

因工作原因不能到场人员100元购物卡1张(部门负责人需1月17日前提供名单至办公室)

五、参会员工须知

(一)员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开,非工作原因中途离场不参与抽奖活动,因工作原因不能参加年会活动员工参与员工抽奖。

(二)每位员工在大会、晚宴及休闲场合,都要注意个人形象、人身安全及个人财物保管。

(三)本次活动由员工在活动现场可就任何问题和办公室取得联系。

活动策划奖品设置方案 第23篇

活动目标:促进顾客回购,增加品牌忠诚度。

活动内容:

收集空杯:顾客每次购买奶茶后,可保留空杯作为兑换凭证。

集杯换奖:收集一定数量的空杯(如5个),即可兑换一次抽奖机会。

丰富奖品:奖品设置多样化,包括免费奶茶、定制周边、折扣券等。

活动:设定活动期限,如一个月内有效,激发顾客参与热情。

宣传策略:

在店内设置活动说明牌,清晰展示集杯换奖规则。

通过社交媒体发布活动照片和顾客参与案例,增加活动吸引力。

发放活动宣传单页给顾客,提醒他们参与活动。

活动策划奖品设置方案 第24篇

一、活动目的:

调动全体员工的参与积极性,放松20xx年一年辛苦、繁忙、紧张的心情,让全体员工感受到公司的关爱,进一步增强企业的凝聚力和向心力,为了保质保量完成20xx年的目标任务打下良好的基础。

二、活动范围:

集团公司全体员工

三、活动地点及时间:

地点:

人员:

时间:

四、奖池额度及奖项设置:

xx奖项设置:

1、特等奖:比亚迪F0轿车一辆(1名)

2、一等奖:摩托车一辆(1名)

3、二等奖:电瓶车一部(2名)

4、三等奖:电磁炉或电饭煲一台(100名)

5、四等奖:50元充值卡一张(500名)

YY奖项设置:

1、特等奖:同上

2、一等奖:同上

3、二等奖:同上

4、三等奖:电磁炉、电饭煲一台(60名)

5、四等奖:50元的充值卡一张(300名)

合计:15万

其余费用预算:

1、摇奖机1台:万元

2、摇奖活动台搭设及音响设备租用:万元

3、奖卷印制:万元

合计:1万元

五、奖卷发放方式及抽奖规则

抽奖卷发放规则:按工龄数发

1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷;

2、满1年不满2年的发2张抽奖卷;