干休所慰问活动计划表格 第1篇
20xx年是中国_建党91周年周年，为了落实党的方针、政策，县委组织部决定开展慰问困难党员活动，让广大农牧民困难党员感受到党和政府的关怀和温暖，更好地组织引导广大党员积极投入到社会各项事业中来。现将“七.一”慰问活动方案如下：
一、时间安排
20xx年6月底至7月初。
二、慰问对象
困难党员。
三、走访形式
登门拜访；召开座谈会。6月底至7月中旬在xx、xx、xx、xx、xx分别在三老人员、离退休人员中开展座谈会，对部分人员登门拜访。
四、慰问经费
此次“大走访”慰问活动经费开支为80000元。其中财政承担30000元，50000元由援藏经费支出。
五、组织领导
为确保“大走访”慰问活动顺利开展，成立“大走访”慰问领导小组，其成员名单如下：
组长：xx
副组长：xx
成员：xx、xx、xx、xx、xx
干休所慰问活动计划表格 第2篇
一、主题：
情暖荔乡—月饼表爱心
二、目标：
让弱势群体感受到社会的'关心与爱护，提高全社会对他们的关注度
三、主办：
增城市义工协会增城义工服务站
赞助：
热心市民、队员、清一色水果行、泰富广场等商家
媒体：
增城日报社、增城市电视台
四、日期：
20xx年9月xx日至xx日
五、地点：
荔城街、增江街等周边地区、小楼敬老院、健娱村
六、对象：
孤寡老人、空巢老人、孤儿、穷困家庭
七、参与者：
增城义工、热心市民及商家代表
八、报名：
短信报名至XXX
九、内容：
分三个阶段探访慰问
十、流程：
（以9月18日为例）
十一、分工：
筹备组、执行组、后勤组、宣传组
十二、要求：
遵守纪律、服从安排，注意安全、保持团队形象
十三、声明：
自愿参加，风险自负，中途退出需告知
十四、其他：
接受社会各界捐赠，联系方式见文中
预期效果：提升弱势群体的社会地位，加强社会对他们的人文关怀
干休所慰问活动计划表格 第3篇
中秋佳节即将到来，为了表达公司对你们辛勤工作的感激之情，提高员工的工作积极性和团队凝聚力，公司决定在中秋节期间进行慰问活动。现将具体工作方案如下：
一、慰问对象
本次慰问活动面向全体一线员工，包括生产线上的操作工、仓库管理人员、物流配送人员等。
二、慰问时间
慰问活动将于中秋节前一天进行，具体时间为XX年XX月XX日。
三、慰问内容
1.送礼品：公司将为每位一线员工准备一份精心挑选的中秋礼品，以表达公司对你们的关心和祝福。
2.丰富午餐：公司将为一线员工提供丰盛的中秋节午餐，以增加员工的节日氛围，让大家在工作之余享受到美食的滋味。
3.文化活动：在慰问活动中，公司将组织一系列有趣的文化活动，如猜灯谜、赏月等，让大家在轻松愉快的氛围_度中秋佳节。
四、慰问流程
1.慰问礼品发放：在慰问活动当天上午，公司将安排专人为每位一线员工逐一发放慰问礼品，同时向大家致以节日的`问候和祝福。
2.午餐安排：公司将在中午12点准时为一线员工提供丰盛的中秋节午餐，餐厅将会提前做好准备，确保大家能够享受到美味的佳肴。
3.文化活动组织：在午餐结束后，公司将组织一系列有趣的文化活动，为大家带来欢乐和放松。
五、注意事项
1.请各位一线员工准时参加慰问活动，不得擅自缺席或迟到。
2.在活动中请遵守秩序，保持良好的工作态度和团队合作精神。
3.如有特殊情况无法参加慰问活动，请提前向公司人事部门请假，并按照公司规定的程序进行请假手续。
最后，衷心感谢各位一线员工为公司的辛勤付出和努力工作，希望通过此次慰问活动能够给大家带来欢乐和温暖，也祝愿大家在中秋佳节中身体健康，家庭幸福！
干休所慰问活动计划表格 第4篇
以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的xx大精神，紧密结合老干部队伍自身的特点，本着有利于老干部发挥自身优势，奉献余热，服务社会的原则，确保老干部政治坚定、理想永存、思想常新，不断增强老干部工作的活力，促进全县改革、发展、稳定和社会全面进步。
二、活动时间
评选活动时间：201X年6月中下旬。
三、评选对象
全县各单位离退休干部党支部，全县离退休干部党员。
四、评选标准
1、“五好”离退休干部党支部的评选标准：以创建支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好（简称“五好’）。
2、“四好”离退休干部党员评选标准：学习活动好、教育后代好、发挥作用好、保持本色好（简称“四好”）。
五、评选方法
1、广泛宣传发动，统一思想认识，明确评选活动的目的、意义和“五好”老干部党支部和“四好”老干部党员的评比标准，自觉、积极地投入到活动中去。
2、各乡镇（场）的评选工作由镇党委牵头、组工干部具体负责，各系统的评选工作由牵头单位负责组织实施。
评选结果报县评选活动领导小组审核，县委组织部核定。
六、评选步骤
1、“五好”离退休干部党支部和“四好”离退休干部党员的考核评选，请按照组织部转发的黄组通［2011］50号文件的考评程序进行（推荐表附后）。
2、每个乡镇（场）、系统各推荐“五好”老干部党支部一个、“四好”离退休干部党员一名，作为全县考核评选的候选名单（推荐名额表附后）。
3、候选名单汇总后，评选活动领导小组将按照考评细则的具体项目进行考评打分。
七、组织领导
1、本次评选活动在县委、县政府统一领导下，由县委组织部牵头，老干部局组织实施。
2、由组织部、老干部局转发黄组通［2011］50号（关于转发省委组织部、省委老干部局《关于印发〈创建“五好”离退休干部党支部和争当“四好”离退休干部党员的考评办法〉的通知》的通知，印发考评方案。
3、成立评选活动领导小组，由全县老干部工作领导小组的主要领导，组织部、老干部局、人社局等相关单位负责人和离退休干部党员担任，共11人组成。其中：离退休干部党员评委5名，在全县离休干部、退休副县级以上干部党员中推荐产生。领导小组下设办公室，办公室主任由组织部副部长、老干部局长张盛潮担任。
八、活动要求
1、各级各部门要把开展“五好”老干部党支部和争创“四好”老干部党员的评选活动，作为纪念建党90周年和思想政治教育的一项重要工作来抓，要同加强老干部思想政治工作和老干部党支部建设有机结合起来，要广泛宣传开展评比活动的目的和意义，精心组织，认真安排，确保活动不走过场，取得实效。
2、各单位必须严格按照评选标准推荐“五好”老干部党支部，“四好’老干部党员，按规定履行评审程序，做好评选活动资料的收集、整理及归档工作。
3、被推荐表彰对象需附1500字以内主要事迹材料，纸质表格一份和电子版，在6月10日前报县委老干部局办公室。
九、本办法的解释权属红安县委老干部局。
附件：略