乡镇妇联换届工作报告(通用6篇)

时间:2025-07-01 14:11:53 admin 今日美文

乡镇妇联换届工作报告 第1篇

乡镇妇联是妇联组织面对广大妇女群众的第一线,是妇联组织跟广大妇女群众展开工作、服务互动最直接的前沿阵地,是妇联全部工作的基础和增强活力的源泉,其职能作用的发挥程度关系到妇女工作的成效,更关系到农村经济和社会发展问题。

随着改革开放的进一步深化和市场经济的冲击,我市各乡镇男性劳动力纷纷外出务工经商,在田间地头劳作的大多为妇女,妇女成为我市农业产业结构调整的主力军,在农村经济社会发展中起着举足轻重的作用。在这种形势下,乡镇妇联工作就显得十分重要,如何准确定位,以充分发挥乡镇妇联在农村妇女工作中的主心骨作用,已成为乡镇妇联工作发展中一项重要的课题。

一、乡镇妇联工作所取得的成绩

近年来,乡镇妇联组织在党委、政府的关心支持下取得了长足进步,妇联基层组织建设更加扎实,以我xx镇为例,主要表现在以下几个方面:

一是队伍建设逐趋完备。目前,xx镇机关在职干部中女干部x人,占机关干部总数的x%;其中副科级以上干部中女干部占x%。村、街道领导班子中女干部占x%,并有x名正职女领导。全镇建有农村妇代会x个,社区妇代会x个,妇女主任平均年龄x岁,大专以上学历占x%,高中、中专占x%。近年来乡镇始终坚持抓好妇代会班子建设,选出政治素养好、工作能力强、职业责任感强的村干部担任妇女主任,妇女干部队伍正在成长壮大,并且不断在实践中增强才干,在工作中丰富阅历。

二是基本素质大幅提高。近五年来我镇妇联开展各类培训xx次以上,发放维权法律知识、工作手册、政治理论宣传单近万份,组织妇女干部学习新知识,参与业务技能培训,促进基层女干部综合素质、个人工作能力明显提高,为独立自主地开展各村妇代会工作打下坚实的基础。

三是阵地建设有效拓展。在全镇各村实现妇女儿童之家全覆盖,并在有条件的村建立妇女儿童之家示范点,打造硬件平台,为妇女儿童提供有力的活动载体。目前,妇女儿童之家已经成为寒暑假期间各村儿童集体学习活动的.场所,每年集中两百多名儿童活动、学习,极大地提高了假期儿童安全系数,有效地避免了暑期意外事故的发生,促进一方平安。

四是农村妇女培训力度加大。镇妇联始终把团结动员妇女参与经济发展作为重要任务,以促进农村妇女增收致富为重点,广泛开展新技能培训,根据市妇联农村妇女实用技术培训进镇入村的要求,联合镇农业、科技等部门,组织有关种、养殖专家根据妇女需求,到各村适时举办各种形式的培训班,把知识和技能送到妇女手中。

二、乡镇妇联工作仍普遍存在的问题

从目前情况来看,这些年乡镇妇女工作虽然取得了不少的成绩,但是从科学发展、和谐发展的角度来看,还存在一些不容忽视的现状。

一是重视不够,工作开展难。由于乡镇中心工作繁重,妇联工作大多是党政领导分管工作中的一项,相对其它那些层层考核或一票否决的中心工作来讲,妇联工作缺少硬任务;把妇女工作当成是软任务和务虚的工作,认为妇联工作可抓可不抓、做多做少都无关紧要。因此导致党政领导工作忙时,中心工作先行,妇联工作让道,将妇联工作置于边缘化地位。另外乡镇妇联组织虽已建立健全,但主要任务是配合中心工作,妇女工作成了副业。部分乡镇妇联没有将工作融入党委、政府中心工作创造性地开展工作,仅仅是组织妇女群众搞一点文体活动,或是配合乡村妇女群众进行学习和培训,调解一些家庭邻里纠纷等,开展的活动规模小,内容单一,难以充分调动广大妇女群众的积极性。

二是兼职过多,职能发挥难。首先,由于乡镇党委所承担的中心工作任务相当重,这些工作又有严指标、硬任务,因此,无暇顾及妇女工作,导致妇联机构形同虚设。其次,有的乡镇妇联干部一人兼职两项或多项工作,如兼任计生、民政、统计、办公室等多项繁琐的工作,由于时间和精力有限,常常顾此失彼,工作处于被动应付状态,使妇联工作流于形式。

三是投入不足,工作保障难。乡镇妇联要在提高女性素质及女性维权等方面提供服务,创造条件,都需要有一定的经费作保障;《中华全国妇女联合会章程》也规定各级妇联的行政经费、业务活动和事业发展经费主要由政府拨款,列入各级财政预算。但由于财税体制改革后,乡镇财政普遍困难,乡镇中心工作经费都难以保证,更谈不上保证妇女工作经费。由于缺少基本工作经费,乡镇妇联无法开展提高女性素质、家庭文明建设、女性维权等工作,各种活动和培训开展得不够,使妇女工作缺乏生机和活力,有组织无活动的现象比较普遍,导致基层妇女组织的职能弱化,凝聚力下降。

四是素质不高,工作创新难。我市的乡镇妇女干部整体素质较过去虽有一定的提高,但其工作与新形势发展的要求还有一定的差距。一是部分妇女干部由于资历浅,没有工作经验,接受系统学习培训少,因而虽有工作热情,但缺方法,缺点子,不能创新工作思路和方法,工作打不开局面。二是部分妇女干部对自己所承担的工作职责认识不到位,认为妇联工作比较虚,不容易显政绩,因而把主要精力用于乡镇中心工作,不钻研妇女工作业务,使妇女工作陷于被动状况。三是部分妇女干部缺乏积极主动争取党政重视的意识,对于上级妇联安排的正常工作,不主动向领导汇报,有好的意见和建议也就得不到领导的支持和采纳。四是部分妇女干部工作作风不扎实,深入基层少,没有用足够的时间和精力去调查、了解农村妇女面临的困难及其需求,更谈不上认真的去思考妇女工作的方法与手段,不能为妇女提供应有的服务,影响了妇联工作的正常开展。

三、对策和建议

一是要健全党建带妇建的工作机制。党建带妇建,根本在建,关键在带。要把妇联基层组织建设和党建工作一起规划,一起部署,一起推进,要争取把妇女工作纳入党政重要议事日程,建立定期研究妇女工作的例会制度。将妇女工作纳入党建工作年度目标管理考核体系,其党政领导自然会主动思考、积极指导、尽力支持妇联工作,让妇联组织在新形式下更好的实现党政所急,妇女所需,妇联所能的工作宗旨,更好的服务全局。要多渠道、多形式落实乡村妇女干部的政治、经济待遇,适当提高工资待遇,或适当减少所兼工作项目,稳定基层妇女干部队伍。

二是要营造男女平等基本国策的宣传氛围。要进一步提高各级党政领导对男女平等基本国策的认识,更好地将性别意识纳入决策主流,特别要纳入到党校培训的重要内容,使各级党政领导干部特别是高层领导干部通过培训,从思想上和行动上有所提高,以便在实际工作中加强对妇女工作的重视和支持。

三是要进一步加强妇联干部队伍的能力建设。当前,乡镇妇女工作任务繁重,要求妇女干部知识面要广,工作能力要强,而且群众越来越需要服务型、引导型、示范型的干部,因此,必须加大对乡镇妇联干部的培训力度。积极与党校、组织部门联系,争取把乡镇妇联干部的培训纳入各级党校干部培训和农业、科技等部门的培训计划,协调党校办主体班时,规定乡镇妇女干部所占的比例或举办专门的乡镇妇女干部培训班,并积极创造条件,组织妇女干部参加妇联系统业务培训及外出学习考察。要引导、教育乡镇妇女干部处理好专兼职工作的关系,明晰自身工作的主要职责,充分发挥兼职的优势,提高工作效率。

四是要推动妇联工作的创新发展。要把妇女工作放到全面建设新农村大局中去把握,把工作定位到发展城乡经济,引导城乡妇女增收致富上来,不断推动妇女工作的创新与发展。要着眼于加快农村发展,在统筹城乡发展上想办法、做文章,将城乡妇女工作进行对接和有机的融合,构建城乡互动、统筹发展、共同进步的妇女发展工作格局,推动乡镇妇联工作迈上新的台阶。

乡镇妇联换届工作报告 第2篇

一、思想政治宣传工作

1、围绕乡风文明建设,开展以“除陋习、树文明”为主题的家庭美德建设活动,并做好“乡风文明新农家”的筛选工作,各村评选表彰农家户数15%。

2、围绕男女平等基本国策和妇女保障法等,组织规模较大的宣传活动不少于2次。

3、利用多种形式宣传妇女典型,全年挖掘优秀妇女或优秀妇女典型5个以上。

4、“三·八”妇女节期间,举办系列纪念活动。

二、组织工作

1、强化和完善妇联组织规范化管理,坚持每月村妇联干部例会制度,以会代训,进行培训。

2、加强基层组织建设和阵地建设,规范管理并使用好“四簿一册”。

三、妇女就业发展工作

1、大规模地组织妇女参加引导性培训和就业技能培训,培训人数不少于230人。

2、结合欧里镇实际情况,积极寻找企业、家政等用工岗位,切实帮助失地妇女实现就业和再就业。

3、结合“惠民行动”开展贫困母亲扶贫助困活动,结对帮扶贫困母亲5名,并建立档案。

4、每季度汇总全镇女性人力资源的情况,切实做到“三清”。

5、联合镇劳动保障所等部门抓好“女性就业援助”活动。

6、开展农业新技术,劳动就业技能等知识培训。

7、广泛宣传农村致富女标兵、女能手,让其带动周围妇女共同致富。

8、动员职业女性参与创建活动,积极在卫生院、学校、社区中创建“巾帼文明岗”,建立社区女性就业服务机制。

四、维权工作

1、围绕“三·八”节、“11·25”消除针对妇女的暴力日、“12·1”国际艾滋病日、“12·4”全国法制宣传日等深入社区乡村开展普法宣传教育活动。以村委为重点继续开展“不让_进我家”活动。

2、认真做好“平安家庭”的创建工作,使农村家庭创建率达30%。

3、建立健全信访工作制度,推动重大典型信访案件的查处,全年超级上访不超过1件,针对群众反映的问题,认真、即时处理。

五、儿童工作

1、积极配合市、县妇联开展“春蕾计划”贫困儿童登记工作,并建立资料库,切实帮助农村困难家庭子女完成学业。

2、积极配合县委组织部、县妇联开展的爱心结对帮扶活动。

3、认真做好农村留守儿童的.普查工作,同时加强对留守儿童的管理、教育和社会化服务。

4、继续实施小公民道德建设计划,积极创建小公民道德建设实践基地和示范基地。

5、配合上级部门搞好维护妇女儿童合法权益的执法检查。

6、大力发展“母亲课堂”、“系子互动会”等为主题的社区家庭教育活动,建立家庭教育工作点。

乡镇妇联换届工作报告 第3篇

一、组织动员妇女参与新农村建设

围绕党的十八届六中提出的推进农村改革发展的目标任务,继续深化“双学双比”活动。大力实施“巾帼创业发展行动”,进一步完善城乡一体的教育培训、科技示范、信息服务、合作经济、扶贫救助网络,重点加强妇女特别是返乡妇女的'教育培训工作,全面提高其综合素质和创业能力。积极创建“巾帼文明示范村”,大力发展节约型农业,循环农业,生态农业,有效发挥各类种养基地和回乡创业人员的作用,开展农业产业标准化指导,推广活动。帮助和促进农村妇女脱贫致富,返乡妇女就业地创业。

二、维护妇女权益,进一步优化妇女发展环境

努力构建社会化维权机制,健全和完善妇女利益协调,诉求表达、矛盾调处和权益保障机制,做好预防预测和排查化解矛盾纠纷,引导妇女通过理性合法的方式表达利益诉求。继续加强与政法部门的协作,充分发挥法侓援助,家庭***等机构在妇女儿童维权工作中的作用,加大妇女权益保障法的宣传贯切力度,采取有力措施提高妇女的法侓素质和维权能力。积极参与社会治安综合治理,深化“平安家庭”创建活动,扩大妇女艾滋病综合防治宣传教育,以家庭平安促进社会平安

三、积极推进家庭教育和儿童工作

以加强未成年人思想道德建设为重点,进一步深化家庭教育工作,广泛开展“小公民道德建设”滤布 和“争做合格家长,培养合格人才”家庭教育宣传实践活动,开展:“父母家庭教育大讲堂”,推动完善家庭、学校、社会“三结合”教育网络,引导广大家长以科学的方法培育子女,以良好的行为影响家庭。

四、加强自身建设,全面提高自身素质

深入学习宣传、全面贯切落实“两代会”精神,了解党的政策方针和国家法侓、法规,学习好业务知识,开展好学习实践科学发展观活动,加强学习培训,强化理论武装,注重实践锻炼,不断提高做好新形势下党的妇女群众工作的本领,努力把妇女干部自身建设成为政治坚定,素质全面,作风踏实的高素质人才,从而达到各项工作上新台阶。

乡镇妇联换届工作报告 第4篇

按照市委、市政府的总体部署,肇东市村级_两委_换届选举工作现已顺利完成。工作中,市妇联严格按照省妇联下发的《关于在全省村党组织和村委会换届选举中做好妇女参选参政工作》的通知要求,坚持把换届选举工作作为阶段性工作的中心任务,突出重点,把握关键,上下联动,积极稳妥地推进女性参政议政,顺利完成了既定目标,达到了预期的目的,现将工作总结如下:

一、基本情况

肇东市共有22个乡镇,186 行政村。截止目前,村_两委_换届完成村总数186 个,女选民人数达万人,占女性比例的57%;村民女代表4664人,占代表总数的19%;村支部委员中有女性113人,占村支部委员总数的20%;村妇代会主任进村委会186 人,进村支部113 人,女性进村_两委_比例100%.纵观本次女性进村_两委_情况,较之以往共呈现以下特点:一是村_两委_女性成员更趋于年轻化、知识化。二是农村女性参政议政意识进一步增强,参政议政能力得到社会一致认可。随着女性地位和素质的不断提高,加之政策推动和妇联广泛宣传,广大农村妇女参选热情空前高涨,范围也不再仅仅局限于妇代会主任,实现了村村有妇女候选人。广大妇女的自信赢得了村民的一致认可。

二、主要做法及创新

1、营造氛围,宣传发动到位。

为了扩大村级_两委_换届选举的知晓率,营造妇女参选参政良好社会氛围。市妇联分别在电视台、网站、微信等媒体平台大力宣传妇女参选参政的意义,在各村的_妇女之家_粘贴_学习男女平等基本国策,弘扬先进性别文化_、_促进男女平等、提高妇女参政议政能力_、_风声、雨声、男女声,幸福之声最动听;家事、国事、天下事,男女平等是大事_等500条宣传标语,印发2000份宣传单和宣传手册,大力宣传男女平等基本国策,宣传《妇女权益保障法》、《村民委员会组织法》等法律法规和文件政策,宣传妇女在农村经济社会全面发展、社会主义新农村建设和村级事务管理中不可替代的重要作用。宣传农村种养女能手、女科技致富带头人、优秀女村官、优秀村妇代会主任的先进事迹,宣传优秀妇女典型,引导更多的农村妇女自强自立。

2、深入基层,做到及早干预 。

一是主动介入,发挥导向作用。市妇联与组织部门早联系、勤联系,争取积极主动。经沟通磋商,将村委会成员中至少有1名女性;村妇代会主任100%进村委会,是党员的要进党组织;村_两委_女性成员比例要力争达到25%以上;村级组织女性正职比例达到5%以上的目标要求写入《肇东市关于做好村_两委_换届选举工作的实施意见》中。

二是领导重视,安排部署有力。市妇联主要领导亲自带队深入各乡镇及时开展调研工作。与各乡镇党委书记进行面对面、心对心地交流,有效提高基层党委对妇女参政参选的认识,

2、深入基层,做到及早干预 。

一是主动介入,发挥导向作用。市妇联与组织部门早联系、勤联系,争取积极主动。经沟通磋商,将村委会成员中至少有1名女性;村妇代会主任100%进村委会,是党员的要进党组织;村_两委_女性成员比例要力争达到25%以上;村级组织女性正职比例达到5%以上的目标要求写入《肇东市关于做好村_两委_换届选举工作的实施意见》中。

二是领导重视,安排部署有力。市妇联主要领导亲自带队深入各乡镇及时开展调研工作。与各乡镇党委书记进行面对面、心对心地交流,有效提高基层党委对妇女参政参选的认识,同时向各乡镇党委了解优秀女后备干部情况,掌握女候选人的工作情况和思想状况,分析女候选人的'优缺点,确保她们能够切实履行工作职责,完成自身使命。同时,深入到涝洲镇和五站镇,与何凤艳、于艳波两名女村官进行座谈,了解她们在参选中遇到的问题,并进行了认真的研究分析和指导,同时争取镇党委支持,确保两名女村官再次当选。

三是深入村屯妇女家中进行调研,为妇女群众讲解参政议政对贯彻落实男女平等基本国策,推动妇女发展具有重要意义,帮助她们消除顾虑,积极主动参与到选举中来。

3、创新举措,确保女性正职比例。

为确保村级党组织中女性正职比例,我们紧紧把握换届契机,与组织部多次沟通联系,反复宣传妇女参政议政的重要意义,要求村级组织女性正职比例要达到5%以上目标,与组织部研究提出了选派优秀女干部到村任_第一书记_这一举措,得到了市委组织部的全面认可,并制定落实了具体任务目标。在全市_双百_战略后备女干部、优秀村妇代会主任、女党员、村级女大学生中,选任优秀女干部到村任第一书记。并明确了第一书记到村工作主要职责:一是要抓好政策宣讲和落实;二是要帮助村党组织理清发展思路,完善发展规划,帮助村民落实致富项目;三是要抓好农村基层组织建设,深入推进_能人强乡兴村_战略,加强便民服务中心建设,推行_四议两公开_工作法,指导村党组织建立村级后备人才库;四是要积极为群众提供农业技术信息等方面的服务,推动农村经济发展;五是要开展好送资金、送信息、送技术、送温暖等活动,对工作职责进行分解。工作中,严格要求各乡镇要确定1名女候选人任村_第一书记_,采取妇联举荐、党委推荐、本人自荐的方式选拔女候选人。在工作中,市妇联领导多次与里木店镇党委联系沟通,推荐里木店镇裕村乡米业合作社优秀女经纪人邢茂云为村第一书记人选,现已基本落实。在优秀妇女干部中推荐了李秀梅、宫丽红,在优秀女大学生村官中推荐了宋鑫鑫、丁艳娟。目前,全市22个乡镇均已选出了1名_第一书记_女候选人,最终将通过考核确认。

4、培训指导,提高女性综合素质。

市妇联通过下发方案、教育培训、政策解答等有效地形式,调动了广大妇女群众参政参选的积极性。尤其是农村优秀妇女骨干参政意识明显提高。市妇联专门举办了妇女参选参政培训班。把_有文化、有思想、素质高、能力强、热心公共事务_的农村种养女能手、女科技致富带头人、优秀女村官、优秀村妇代会主任等优秀农村妇女骨干作为重点培训对象,鼓励她们破除封建思想和世俗偏见,增强_四自_意识,帮助她们认识妇女参选参政的意义、了解女性进入村_两委_参选的方法以及《妇女权益保障法》、《村民委员会组织法》及《妇女发展纲要》等相关法律法规政策等,全面提升优秀农村妇女骨干的综合素质,提高参选参政意识,勇于参与竞选。同时,市妇联针对_第一书记_候选人进行了辅导。邀请专业的教师就如何进行竞职演讲,竞选技巧等进行指导,为参选参政提供有利保障。通过教育培训,宣传引导,妇女群众参与基层民主选举、管理和决策的理念已经深入人心,群众对女性进_两委_的认知程度和支持力度大幅提高,基层妇女参政议政呈现良好势头。

三、下步工作打算

村_两委_换届选举工作已经接近尾声,在下步工作中,市妇联将以提高妇女干部素质为重点,做好培训工作,以巩固换届选举的成果。换届结束后,我们将举办农村妇代会主任培训班,邀请讲师针对妇女工作业务知识、法律知识、村规民约等相关知识进行培训,使大家尽快进入角色,履行职责,为广大妇女服好务,真正的为广大群众想办事、能办事、办成事。

乡镇妇联换届工作报告 第5篇

尊敬的各位代表、同志们:

现在,请允许我代表XX镇妇联第XX届执行委员会,向大会作工作报告,请予以审议,敬请各位代表、各位同志提出宝贵意见和建议。

一、五年来的工作回顾

五年来,我镇妇联在镇党委、政府的正确领导下,在市妇联的指导下,在全镇广大妇女群众的共同努力下,坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,较好地完成了镇第XX届妇女代表大会确定的各项任务。

积极组织妇女参与经济建设:通过开展万名农家女劳动竞赛、“双学双比”等活动,提高了农村妇女的经营水平和市场竞争能力,促进了农村经济发展。

提升妇女综合素质:以创建“学习型家庭”为载体,倡导妇女终身学习理念,举办各类培训班和竞赛活动,提高了妇女的综合素质和岗位竞争力。

推进妇女儿童事业发展:通过创建“巾帼文明示范岗”、“文明家庭”等活动,引导妇女积极参与社会公益事业,促进了妇女儿童事业的全面发展。

二、未来五年的工作设想

未来五年,我们将继续以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻男女平等基本国策,围绕我镇经济社会发展大局,全面推动妇女工作再上新台阶。

深化妇女教育培训:继续完善妇女学校建设,加大教育培训力度,提高妇女的'综合素质和就业创业能力。

加强维权工作:完善维权机制,加大维权力度,切实维护妇女儿童的合法权益,促进社会和谐稳定。

创新工作载体:结合新时代特点,创新工作方式和载体,如开展网络宣传、志愿服务等活动,拓宽妇女工作领域和渠道。

各位代表、同志们,让我们携手并进,共同开创我镇妇女工作新局面,为实现我镇经济社会发展的宏伟目标而努力奋斗!

乡镇妇联换届工作报告 第6篇

尊敬的各位领导、亲爱的姐妹们:

大家好!在这春意盎然、生机勃勃的美好时节,我们迎来了XX妇联第X届换届选举大会。在此,我代表上一届妇联委员会,向长期以来关心支持妇女工作的各级领导、社会各界人士以及全体姐妹表示衷心的感谢和崇高的.敬意!

一、过去工作的回顾

过去几年里,XX妇联在上级妇联的指导和镇党委、政府的坚强领导下,紧紧围绕中心、服务大局,充分发挥桥梁纽带作用,积极引领广大妇女投身经济社会建设,促进了妇女事业与经济社会协调发展。

强化思想引领,提升妇女素质:我们组织开展了多场次的“巾帼建功”、“女性素质提升工程”等活动,通过举办讲座、培训班等形式,不断提升妇女的政治素养、业务能力和文化素养,激发了广大妇女的积极性和创造性。

维护妇女权益,促进社会和谐:我们积极参与社会治理,建立健全妇女儿童维权机制,通过开展法律咨询、心理疏导、法律援助等服务,有效维护了妇女儿童的合法权益,营造了良好的社会氛围。

关注民生福祉,助力脱贫攻坚:我们积极响应国家号召,动员和组织广大妇女参与脱贫攻坚战,通过发展特色产业、开展技能培训、提供就业信息等方式,帮助贫困妇女增收致富,实现了从“输血”到“造血”的转变。

推进家庭建设,弘扬传统美德:我们深入开展“寻找最美家庭”、“家风家教”等活动,倡导和弘扬尊老爱幼、夫妻和睦、勤俭持家等中华民族传统美德,促进了家庭和谐与社会稳定。

二、未来工作的展望

展望未来,我们将继续秉承“服务大局、服务妇女、服务家庭”的宗旨,以更加饱满的热情、更加务实的作风,推动妇女事业再上新台阶。

深化思想引领,凝聚巾帼力量:加强妇女思想政治教育,引导广大妇女坚定理想信念,增强“四个自信”,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献巾帼力量。

强化维权服务,维护妇女权益:进一步完善妇女儿童维权体系,加大法律宣传和法律援助力度,切实保障妇女儿童的合法权益不受侵犯。

助力乡村振兴,促进妇女发展:积极投身乡村振兴战略,鼓励和支持妇女参与农村产业发展、乡村治理和生态文明建设,实现妇女自身发展与乡村振兴的互促共进。

推进家庭建设,弘扬文明新风:继续深化家庭文明建设,传承和弘扬优秀家庭文化,引导广大家庭树立正确的家庭观、价值观,共同营造和谐美好的社会环境。

最后,我衷心希望新一届妇联委员会能够团结带领广大妇女姐妹,不忘初心、牢记使命,锐意进取、扎实工作,为推动XX妇女事业全面发展作出新的更大贡献!

谢谢大家!