策划会议筹备方案 第1篇
为了统一3年制以外其它学制高职各专业人才培养方案的制定工作，5月22日由俞院长召集教务处及部分系主任召开了人才培养方案制定框架的研讨会，会议分析了我院设置二年制及双专科高职以来，人才培养方案制定及实施中遇到的各种具体问题，总结了举办五年制高职十年来人才培养工作的基本经验，对06级起二年制、双专科及五年制高职人才培养方案的制定工作提出如下原则意见:
一、两年制高职
1、相关系、部应借两年制试点的有利时机，从高职教育的人才培养理念出发，大力调整原有三年制专业的课程结构体系，在适应两年学制要求的同时为其它学制的高职教育进行教学改革的积极探索。
2、二年制专业课内总学时不超过1200学时。
3、毕业生的毕业资格中比三年制减少英语应用能力方面的要求。
4、第一学年安排大学英语、思想品德、体育等公共课，周学时数及授课方式与三年制高职相同，内容分别由外语系和基础部确定。
5、实践教学占全部总学时的比例不少于60%。
二、双专科高职
1、双专科高职专业人才培养方案由主修专业所在系牵头会同辅修专业所在系的相关人员共同协商制定。
2、双专科专业的.人才培养方案仍采用模块化的结构体系，主、辅修专业的相关课程及实践性教学环节应交叉安排在相应的模块内，以便更加科学的处理课程之间的前后续关系及更加有利于相关职业能力的递进形成。
3、双专科专业的人才培养方案中公共基础课部分除执行主修专业三年制人才培养方案中的相应要求外，应对辅修专业公共基础课的基本要求予以考虑。
4、双专科课内总学时不超过2600学时，其中辅修专业的相关课程课内总学时不少于600学时。
5、实践教学占全部总学时的比例不少于40%。
6、双专科专业应在第七学期安排一个4周左右的针对其中一个专业近似于毕业设计(论文)的综合性实践训练项目，并按学院对综合毕业实践的形式及归档要求组织相关材料并组织答辩，第八学期的顶岗实习可以只要求学生完成一定质量的与实习岗位工作内容相关的综合性实习报告，并评定、记录成绩及相应必修学分。
7、双专科专业学生的毕业资格中应提出对辅修专业对应职业能力资格证书的要求，并有相应的教学环节予以保证，人才培养方案中须在适当的条目说明:学生取得主、辅修两个专业的相应职业能力资格证书方可毕业。
三、五年制高职
鉴于经过近十年的五年制高职教育探索及实践，关于人才培养方案的制定已经形成了基本的共识，目前及今后五年制高职已不再是我院的办学主体，且上级教育主管部门也没有颁布新的关于五年制高职人才培养方案制定方面的要求，学院继续执行原有关于五年制高职人才培养方案制定方面的有关原则意见及补充说明，待必要时再作出新的规定。
四、在上述几种学制高职各专业人才培养方案的制定过程中，请各系仍注意认真贯彻已经下发的上级教育主管部门及学院近年来颁布的相关原则意见及补充说明的有关条款要求，并在新一轮人才培养方案中体现高等职业技术教育教学改革的新要求及成果。
策划会议筹备方案 第2篇
大型会议活动的住宿组织需求事前制定计划，内容通常要包含所住宾馆的地点、标准、费用、房间分配原则等。这一计划也能够同饮食组织方清
(2)计算住宿人数。可分为两步，第一步依据会议活动告诉的回执、报名表计算到会的大致人数，并据此核算预定的房间数量;第二步是计算实践签到的人数，这一数字对比精确，是最终落实房间和床位的依据。住宿人数应当包含需求住宿的记者、与会者的随行人员以及会务工作人员。
(3)剖析与会者的状况。要合理组织住宿就要先剖析与会者的性别、年龄、职务、职称、专业以及生活习惯、相互关系等。通常状况下，应当恰当照看女人、年长者和职务较高者。假如组织两人一间房间，把一样附近专业的与会者组织在一起有利于交流。与会者如带随行人员，可把他们组织在一起或组织在相邻的房间，以便于他们开展工作。但有专门规定的在外。
(4)断定预定房间的数量。预定房间的.数量既要思考与会者的人数和他们的具体状况，同时也要依据会务办理和效劳的实践需求。比如，有时会务工作部分需在宾馆建立值班室或暂时单位，有时与会者需求在宾
馆内会晤客人，这就需求恰当预定若干会客厅。假如分组讨论的会议组织在宾馆内举办，还应预定巨细适中的会议室。有时需求留出机动房间，以便遇到特殊状况时做暂时调剂。
(5)与会者签到时分发房间钥匙并由效劳人员引导进入房间。
策划会议筹备方案 第3篇
一、时间：
20xx年xx月xx日(星期五)下午2:30
二、地点：
区政府902会议室
三、参会领导：
区委常委、副区长张武
区政府副调研员桂志华
参会人员：各街道(镇)分管住房保障工作副主任、专干，区住房保障局领导、相关科室人员
四、会议内容：
根据市人民政府督查室领导及区政府领导指示，推进下一段申报登记工作，分析解决问题，召开中低收入住房困难家庭申报登记工作调度会议。
五、会议议程
主持：区政府副调研员桂志华
1、区住房保障局作申报登记工作情况汇报;
2、各街镇副主任就申报登记工作作三分钟以内的发言;
3、区委常委、副区长张武作重要讲话。
策划会议筹备方案 第4篇
筹备和召开教职工代表大会的工作是在学校党支部领导下，由学校工会组织，并得到上级工会和工会委员会的指导下进行的。为进一步落实教职工参与学校民主管理和民主监督权力，切实加强教代会制度化、规范化建设，全面落实教代会各项职权，不断推进教职工民主管理工作，根据上级工会要求和本校计划、结合学校实际情况，拟定于4月28日召开范家学校一届三次教职工代表大会。
一、成立大会工作领导小组
成立由校级领导、中层干部、工会委员组成的大会工作领导小组。由该小组全面负责大会各项事务。
组长：
副组长：
组员：
二、选举教职工代表
1、教职工代表的产生办法：根据《宁安市教育系统教职工代表大会工作规程》的.有关精神，为体现教代会的代表性、民主性，一线教职工不少于代表总数的60%，中层以上领导不超过代表总数的20%。
2、代表选举产生程序：
①召开全校教职工大会，宣传召开教职工代表大会的意义及目的。
②教职工酝酿代表候选人人选。
③分组选举产生教代会代表候选人，候选人公示。
④全校教职工大会选举教代会代表。
3、代表的确定：
经大会工作领导小组审核后，公示名单。
三、确定本次代表大会的主要议题
1、教职工代表大会议题，就是教职工代表大会列入会议议程，提交教职工代表讨论审议的各种议案的总称。
2、确定大会议题应围绕以下几方面：
（1）学院的办学指导思想及教学、科研等中心工作；
（2）学院的各项改革；
（3）学院的思想政治工作；
（4）学院的各项管理制度及财务收支状况；
（5）教职工生活福利及普遍关心的其他重要问题。每次大会确定的议题不宜过多，应突出一、两个问题。
四、工作日程安排
题案的征集与审理；召开教代会预备会议；召开范家学校教职工代表大会；公示经教职工代表大会通过的《决议》；把《决议》上报宁安市教育工会。
策划会议筹备方案 第5篇
销售会议是企业中非常重要的一环，它不仅是公司推广产品的平台，更是企业内部沟通交流的重要场所。一个成功的销售会议能够让企业员工、合作伙伴、客户等多方受益，达到预期的销售目标，为企业增加更多的价值。
策划销售会议需要考虑多个方面，以下是我在策划销售会议方面的几点建议：
一、确定销售会议主题和目标
首先，我们需要确定销售会议的主题，主题要与公司当前的销售需求和市场趋势相符合。例如：为提高产品知名度、推广新产品等。然后，我们需要确定销售会议的目标，目标需要具体、可量化，并能够实现预期效果。例如：提高销售额、增加客户数、提高服务满意度等。
二、明确销售会议的参与人员
确定参与销售会议的人员范围，包括内部员工、合作伙伴、客户等。然后针对不同的参与人员，提出不同的会议议程，以满足各方需求。
三、选择合适的时间和地点
销售会议的时间和地点也是非常重要的因素。需要在公假之外选择一个合适的时间，以避免影响到企业正常的日常工作。地点要选择方便通达、空间宽敞且设备齐全的会议室或场所，以保证会议顺利进行。
四、编制详细的销售会议议程
会议议程是销售会议的灵魂，需要在时间充裕的情况下，认真编制。会议议程需要包括开场白、主题报告、研讨环节、互动环节、总结环节等。在研讨环节中，可以提出问题或分组讨论等方式，让参与者更好地交流和沟通，从而达到预期效果。
五、精心准备各种销售材料
销售会议需要准备各种销售材料，比如宣传单、产品介绍等。我们需要根据销售会议的主题，准备具有针对性的销售材料，以吸引参与者的兴趣，并让其更好地了解产品和公司信息。
六、营造良好的销售氛围
销售会议需要营造良好的销售氛围，让参与者感到轻松愉快，建立真正的沟通交流。我们可以采取多种方式，比如提供美味小食、设置小游戏等。这些都可以让参与者在轻松的氛围中更好地参与到销售会议中。
七、实施销售会议后续工作
销售会议结束后，我们还需要进行后期的总结工作，例如针对会议内容的跟进采取何种营销措施、对参与者的满意度进行调查等。这些都有助于发现问题、总结经验、改进销售工作，从而实现更好地销售效果。
总之，策划一场成功的销售会议需要我们全面、深入地考虑各种因素。只有将每一个环节都做好，才能够达到预期的销售目标，并让参与者受益，为企业增加更多价值。
策划会议筹备方案 第6篇
一、活动主题
以“团结、奋进、创新、共赢”为主题，旨在增强团队凝聚力，表彰优秀员工，激励全体员工在新的一年里共同努力，共创佳绩。
二、活动时间
建议选择在公司放假前的一周内，以确保所有员工都能参加。
三、活动地点
可以选择公司的'会议室或者酒店的宴会厅，根据公司规模和预算来决定。
四、活动内容
1. 开场致辞：由公司领导发表开场致辞，对过去一年的工作进行总结，并对新的一年进行展望。
2. 表彰优秀员工：设立各种奖项，如“最佳新人奖”、“最佳团队奖”、“突出贡献奖”等，对优秀员工进行表彰。
3. 文艺表演：鼓励员工自发组织文艺表演，如唱歌、跳舞、小品等，展示员工的才艺。
4. 抽奖环节：设置丰厚的奖品，让所有员工都有机会获得。
5. 晚宴：提供丰盛的自助餐，让员工在享受美食的同时，增进彼此的交流。
五、活动预算
1. 场地租赁费
2. 餐饮费用
3. 奖品购置费
4. 音响设备租赁费
5. 其他杂费
六、活动筹备小组
成立活动筹备小组，分工明确，确保活动的顺利进行。
七、活动宣传
提前发布活动通知，让员工了解活动的具体安排，并鼓励员工积极参与。
策划会议筹备方案 第7篇
一、活动背景
随着当前日新月异的科技发展和高校国际化程度不断加深，国际学术交流日益频繁。参加国际会议已经成为各专业领域学者之间进行学术交流的`重要形式之一。研究生通过参与国际学术会议，能够及时把握各领域的学术前沿动态，了解各种学术观点，激发科研兴趣，增加国际科研合作机会。
二、活动目的
“模拟国际学术会议”活动旨在提高硕士、博士研究生的国际学术交流能力，使其能够运用英语在国际会议上宣读科研论文，展示学术研究成果，通过在各类国际论坛上发言、提问、回答、讨论等形式与各国人士通过英语顺畅交流，开展合作，提高学术交流能力。
三、活动概况
活动时间：20xx年11月——20xx年12月
会议主题：跨学科领域中的 研究（横线上内容由研究生根据各自研究领域与方向确定）
会议地点：科技会堂（主会场）、外国语学院会议室（分会场）
报名资格：全校硕士、博士研究生
参与方式：
1.学术会议发言；
2.学术墙报展示
四、活动流程
会议报名阶段 （20xx年11月12日——20xx年11月22日）
本次活动采取自由报名的方式，根据模拟国际学术会议主题，向全校研究生征集大会论文摘要。研究生可以以个人或者学术团队两种形式进行报名。
五、奖项设置
特等奖6名，一等奖3-4名，二等奖6-8名，优胜奖若干。
六、会务组成员与联系方式
会务组成员：张丽萍、袁晓华、蔡建宁、陆娇萍、严培华、陈政武、韩媛媛
联系人：韩媛媛
策划会议筹备方案 第8篇
20xx年是学校“迎评促建年”，围绕这一工作重心，学校决定召开20xx年度教学工作总结会，旨在总结一年来学校教育教学经验，找出工作中的差距与不足，进一步加强和规范教育教学管理，切实提高教育教学质量，以良好的精神面貌迎接本科教学工作合格评估。为保证会议的.顺利召开，特制定本方案。
一、会议时间
20xx年3月9日(星期五全天)
20xx年3月10日上午(星期六)
二、会议内容
1、总结20xx年度教学工作
2、安排部署20xx年教学工作目标和任务
3、加快推进评估建设工作
三、会务组工作安排
会务组由院长办公室、教务处、宣传部、后勤管理处等部门人员组成，分工如下：
(一)会议总协调：
卢凤鹏 池 涌
(二)会议秘书组：
组 长：xxx
成 员：xxx
主要负责会议日程安排、会议文件编写、会议总结材料汇编、印制、分发、会议记录等工作。
(三)会议后勤保障组：
组 长：xxx
成 员：xxx
主要负责会场布置、茶水供应、交通工具等工作。
(四)会议宣传组：
组 长：xxx
成 员：xxx
主要负责会议录像、摄影、联系省市主流媒体宣传报道等工作。
四、参会人员
(一)20xx年3月9日上午
1、校领导
2、全体处级、科级干部
3、20xx年度优秀教师
4、各学院教研室主任、实验室主任、教学秘书
5、校学科带头人、学术骨干、教授、博士
6、无教学任务的教职工
7、学生代表(每个学院2人，由各学院负责通知)
8、教学督导团成员
(二)20xx年3月9日下午
1、校领导
2、全体处级、科级干部
3、20xx年度优秀教师
4、各学院教研室主任、实验室主任、教学秘书
5、校学科带头人、学术骨干、教授、博士
6、教务处全体工作人员
7、教学督导团成员
(三)20xx年3月10日上午
1、全校教职工
2、学生代表(每个学院5人，由各学院负责通知)
五、会议要求
(一)考勤纪律要求。
(1)凡参会人员以部门为单位到所划定的区域就坐，不准请假，不迟到，不中途离场。部门主要负责人严格考勤，会后将考勤上报院长办公室。
(2)会议(星期五全天、星期六上午)的考勤情况与个人业绩、绩效工资挂钩，并与各部门、各学院综合考核挂钩。
(3)所有科级以上干部如有课，请及时做好调、停课的安排。
(二)会场秩序要求。
(1)请提前十分钟进入会场。
(2)请将手机关闭，或调到振动状态。
(3)认真做好记录。
(4)不得在会场中随意走动，不得高声喧哗。
策划会议筹备方案 第9篇
一、会议主题
面对机遇，20xx年上半年销售部门面对市场的需求和竞争做出的一系列经营措施，并取得突出成效。挑战未来，为了在下半年里取得更大的突破，我们要总结前期工作的经验，齐心合力，共同探讨、研究制定新的方案销售方案以适应市场变化的需求。
二、会议的时间、地点会议时间：
20xx年9月26日上午9：00——11：30，下午3：00——5：00
会议地点：华天大酒店会议厅406
三、参加会议人员
参加会议的人员包括：总经理、副总经理、销售部的管理阶层全体职员、各部门主要领导人员
四、会议议程会议由副总经理主持
上午：
（1）销售部部长对上半年的销售情况做出总结
（2）总经理对这半年的销售情况和相关报告
（3）其他部门人员代表对这半年来的主要工作进行总结
下午：
（1）小组讨论，用头脑风暴的方式对半年来去的工作成效和不足提出见解
（2）销售主体小组进行讨论，提出可行性方案
（3）副总经理进行总结报告
五、会议议题
（1）对上半年的销售工作进行讨论总结经验和不足
（2）各领导对工作提出大体方向和指导
（3）讨论下半年的销售方案
六、会议分工
成立筹备小组：秘书组，接待组，会务组，安保组，交通后勤组。具体的工作安排如下：
秘书组：确定与会对象，发邀请函，预订机票，预订宾馆房间，预订会场，制订会议的预算。负责人：杨坤
会务组：会议通知的发放，对会场进行布置，会议文件资料的准备，会议设备和用品，安排会议记录，会签到工作。负责人：李开生
安保组：确保每一位与会者的安全，同时还要保证会议进行时的.安全。负责人：杨建波
接待组：负责会议的接待工作，包括安排与会者的食宿，带领与会者参观游览江苏。负责人：苏利
交通后勤组：负责与会者车辆的使用，在会议期间的引导工作，会议过程中茶水的准备，购买会议需要的设备等。包括台湾方面人员的到达江苏，及我方人员的来往。负责人：周丽敏
七、接待规格对等接待
公司上半年的销售计划和销售总结表
八、会议经费预算
策划会议筹备方案 第10篇
一、会议时间：
20xx年xx月xx日上午8:30-12:00，下午15:00-18:00。
二、会议地点：
城区政府第二会议室
三、参加人员：
(一)城区四家班子领导，两院、公安分局、直属机关工委主要领导;
(二)城区各部委办局、各人民团体，城区直属各事业单位，驻城区有关单位党政主要领导;
(三)各乡(镇)党委书记、乡(镇)长;
(四)城区规模口企业各1名主要负责人(由经贸局负责通知并报名单给两办)。
四、会议议程：
主持人：何东就常务副区长
(一)x月x日上午
1、温达勤书记讲话;
2、黄宁区长讲话;
3、传达全区20xx年年中工作会议精神、市委十届七次全会精神(书面);
4、邕宁区20xx年主要经济指标完成情况、争取十佳乡镇各项指标完成情况、邕宁区20xx年固定资产投资完成情况、邕宁区招商引资完成情况。(表格、书面)
(二)x月x日下午
分组讨论(具体见分组讨论安排)
五、其他事项：
(一)温达勤书记讲话稿由区委办杨建军副主任负责;黄宁区长讲话稿由政府办苏元列副主任负责;何东就常务副区长主持词由政府办张春喜副主任负责。
(二)城区机关后勤服务中心负责制挂会标(会标：南宁市邕宁区20xx年年中工作会议)、会场布置、会议签到、材料发放等工作;
(三)传达全区20xx年年中工作会议精神、市委十届七次全会精神书面材料由政府办郑程负责;邕宁区20xx年主要经济指标完成情况、争取十佳乡镇各项指标完成情况由_负责;邕宁区20xx年固定资产投资完成情况由发改局负责;邕宁区20xx年招商引资完成情况由招商局负责。上述材料于8月3日上午下班前将电子版送到政府办张春喜副主任。
(四)城区政府办负责会议材料的打印、装订、装袋等工作。
(五)请区委宣传部、信息化办派员做好宣传工作。
策划会议筹备方案 第11篇
一、会议时间：
20xx年xx月xx日，会期半天
二、会议地点：
县人口计生委会议室
三、参会人员：
四、会议主持：
五、会议议程：
1、县委常委、组织部长xx总结安排全县组织工作；
2、县委常委、xx总结安排全县党风廉政建设和_工作；
3、县委常委、宣传部长xx总结安排全县宣传思想工作；
4、县委常委、县政府副县长xx通报xx年度执纪执法部门行风测评结果；
5、颁奖表彰
（1）颁发党的建设单项目标奖xx名（一等奖x名，二等奖x名，三等奖x名），
（2）对20xx年度执纪执法部门行风测评前三名单位（文体局、发改委、民政局）进行授牌颁奖，
6、县委、县政府与乡镇党委、县级部门党组织签订党风廉政建设责任书；
7、县委副书记、县政府县长xx安排政府系统廉政建设工作；
8、县委书记xx作重要讲话。
策划会议筹备方案 第12篇
会议视频方案
在当今高科技时代，会议视频方案已经成为了许多公司和组织进行商务活动、工作会议或教育培训的常见方法。视频会议不仅极大地减少了出差时间和费用，而且为远程员工和客户之间的沟通提供了便捷的方法。然而，选择合适的会议视频方案非常重要。在这篇文章中，我将为您介绍一些关键要素，以帮助您选择适合您公司的会议视频方案。
首先，您需要确定所需的设备来支持您的视频会议。你的终端设备是否可以支持最新的视频会议软件，是否需要安装特别的声音和图像输入设备？这些问题都需要提前问清楚。一般来说，设备的选取需要考虑以下几个方面：
1. 视频会议软件是否兼容该设备？
2. 设备是否能够提供足够的带宽和清晰的音频/视频？
3. 设备是否具备扩展性，以满足您未来的业务需求？
4. 设备是否易于设置和管理？
网络是视频会议方案的一个关键组成部分。您需要确保您有一个高质量、可靠且易于维护的网络来支持您的视频会议。在考虑采用某个视频会议方案之前，您需要采取以下步骤：
1. 确定您的网络带宽是否足够，以提供良好的音频和视频质量；
2. 确定您的网络是否能够支持视频会议所需的带宽要求，如TCP/IP协议、质量和键入服务（QoS）等；
3. 确定您的网络设备是否适合支持视频会议，如VPN、路由器、防火墙等；
4. 确定网络是否可靠，是否存在中断或其他技术故障。
服务支持
视频会议方案的支持和服务一样重要。您的服务供应商应该能够提供适合您业务需求的支持和服务：
1. 提供24/7的技术支持；
2. 针对可能出现的问题制定解决方案并提供及时的支持；
3. 提供维护和升级服务；
4. 提供培训和疏通服务。
视频会议方案的安全具有重要性。视频会议涉及到重要的商业信息，安全对您的业务至关重要。您需要确保您选择的视频会议方案提供了适当的安全保护：
1. 确定您的视频会议数据是否被加密，并能够确保数据的完整性和机密性；
2. 确定视频会议方案是否符合您业务的安全标准和安全政策；
3. 确定视频会议提供商的安全和隐私政策。
综上所述，会议视频方案是进行商务活动、工作会议或教育培训的一个重要方式。确定关键因素，包括设备、网络、服务支持和安全，对于选择正确的视频会议方案是很重要的。通过分析不同方案的优劣和特点，可以为您的公司选择适当的会议视频方案。
策划会议筹备方案 第13篇
8： 30岁。所有参会人员到达会议指定地点，按照指定的座位安排就位并签到，管理人员清点出席人数，为会议开始做准备；
9:00—9:10大会进行第一项
主持人宣布会议议程，宣读与会者名单，宣布会议开始，共同奏国歌、唱国歌。
9:10-9:20大会进行第二项
在主持人的领导下，全体员工宣读了公司的来历
9:20—10:20大会进行第三项
市场与技术部的一号和一号将他的成长历程和成功经验与大家分享，总经理授予他个人荣誉奖。（每人10分钟）
10： 20-10:40会议进行第四项
公司两位老员工就公司的变革历程做了历史见证的演讲。（每人10分钟）
10:40-12:00大会进行第五项
技术服务中心、技术中心、技术中心代表公司当前最高审计技术专题发表演讲（20分钟）
然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结，并结合20xx年年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比，明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法；顺序为：
行政服务部汇总规划（每人20分钟）金融服务部汇总规划（20分钟）
12:00-14：00午餐
14:00-18:00会议进行第六项
项目发展中心******的总结和规划（每人20分钟）技术中心*********的总结和规划（每人20分钟）20xx年9月1日（周六）
9:00-10:30会议进行第七项
各部门负责人对本部门20xx年上半年的总体情况、经验教训进行详细、全面的总结，并编写工作报告；顺序为
项目开发部***经理就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备（45分钟）
技术服务中心***主任就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备（45分钟）
10:30-11:00会议进行第八项
公司领导对20xx年上半年的总体情况、经验教训进行了详细、全面的总结，并编写了工作报告；
11：主持人宣布会议结束，并组织工作人员离开。
六、会议准备及相关注意事项
会议通知和宣传：公司行政服务部将对会议活动进行宣传和宣传，使全体员工都知道并争取全民参与。
物品的采购准备：软皮笔记本2包，签字笔2盒，水果若干，咖啡1盒，纸杯1袋物品准备：投影仪、激光笔、签到表
七、会议筹办任务
**略会议活动策划方案（二）
1时间：20xx年1月25日下午16:20-22:00；
2.地点：莎娜宾馆三楼锦绣厅
3.活动流程：
主题一：年度总结
地点：共好会议室
（1） 时间：13:30-15:00
人员：吴总
内容：总结2010年公司发展情况和20xx年公司目标
（2） 时间：15:00-15:50
人员：戴工、刘工、陈工、纪工、华监
内容：汇报各部门的总结与展望
（3） 时间：15:50-16:00
人员：陈明燕、来工、蒋斌、王西军、王福祥、姜水金
内容：给当月的生日人员过生日
主题二：布置会场
地点：萧山宾馆三楼锦绣厅
时间：16:20-17:00
人员：人力资源部全体
内容：充分利用资源，安排有节日气氛的场地。
主题三：签到
时间：17:00-17:30
人员：全体人员
导读：崔甜甜（发放签到笔）
内容：全体员工在画卷的墙上签名，写下对公司的祝愿，并签名。
主题四：用餐
时间：17:30-19:00
主题五：晚会正式开始
时间：19:30-22:00
4.附晚会流程
致开场词（3分钟）
歌曲开场（5分钟）
3个节目（20分钟）
游戏+**
（1）报纸时装秀（15分钟）
（2） 抽三等奖（约35人）（约10分钟）
5、5个节目（40分钟）
6、游戏+**
（1） 我是王姿（10分钟）
（2） 抽取二等奖（10）（约5分钟）
7、5个节目（40分钟）
8、游戏+**
（1） 一个萝卜一个坑（15分钟）
（2）赢得一等奖（5）（大约5分钟）
备选游戏
（1）心有灵犀一点通。
（2）大串联。
9、颁奖（15分钟）
（1） 最佳员工奖（1）入围名单。
资格：月度考核成绩在优秀以上者。
（2） 最佳设计师（1）入围。
入围条件：月产值50万元以上，年产值200万元以上的。
（3）最佳项目经理（1名）
资质：客户满意度90分以上，工程质量90分以上，无拖欠款项。
（4）最佳新人奖（1个）
入围条件：工作半年以上，各领域成绩突出者。
策划会议筹备方案 第14篇
一、会议主题：
“分享经验相互激励团结进取”
二、会议时间
20xx年8月31日，9月1日
三、会议地点
会议目的及意义
1、随着20xx年过半，为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结，共同分享我们的成长与经验，也为了在下半年我们能有更好地发展，公司决定组织召开20xx年半年度工作总结活动。
2、今年作为海航公司清洁生产审核项目的规范之年，我们遇到了新的问题和困难，在各位同仁的共同努力下，我们基本完成年初制定的目标，在此对各位的支持和努力表示感谢！
四、会议参会人员
公司全体员工
五、会议流程与安排
本次年会的流程与安排如下：
20xx年8月31日（周五）
8:30全体参会员工到达会议指定地点，按指定排座就位并签到，行政人员清点到场人数，准备会议开始；
9:00—9:10，大会进行第一项
由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单，宣布大会开始，放国歌，齐唱国歌。
9:10-9:20，大会进行第二项
在主持人带领下，全体员工齐读公司存在的本源
9:20—10:20，大会进行第三项
市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享，并由总经理颁发个人荣誉奖。（每人10分钟）
10:20-10:40，大会进行第四项
公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。（每人10分钟）
10:40-12:00，大会进行第五项
技术服务中心术中心xxx代表公司目前最高审核技术主题进行发言（20分钟）
然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结，并结合20xx年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比，明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法；顺序为：
行政服务部xxx的总结和规划（每人20分钟）财务服务部xxx的总结和规划（20分钟）
12:00-14：00，午餐
14:00-18:00，会议进行第六项
项目发展中心xxxxxx的总结和规划（每人20分钟）技术中心xxxxxxxxx的总结和规划（每人20分钟）20xx年9月1日（周六）
9:00-10:30，会议进行第七项
各部门主管就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的'总结，进行述职报告准备；顺序为
项目开发部xxx经理就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备（45分钟）
技术服务中心xxx主任就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备（45分钟）
10:30-11:00，会议进行第八项
公司领导就公司20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备；
11:00主持人宣告此次大会结束，组织员工离场。
六、会议准备及相关注意事项
会议的通知与宣传：公司行政服务部将本次会议活动进行公示和宣传，达到全员知悉，争取全民参与。
物品的采购准备：软皮笔记本2包，签字笔2盒，水果若干，咖啡1盒，纸杯1袋物品准备：投影仪、激光笔、签到表