员工转正感言简短点的 推荐38句
1. 配合办公室其他同事开展日常接待、后勤服务和卫生清理工作，并具体负责杨副局长办公室的卫生打理；
2. 劳动合同的初签、续签及备案工作
3. 虚心求教，不断改进、不断积累自身业务技能。
4. 负责昆明氧气有限公司、风行防水材料有限公司、昆明市搪瓷厂、昆明电子管厂项目的跟踪，及时了解跟踪项目进展，熟悉跟踪项目情况，拟定《风行防水材料有限公司土地置换协议》、《昆明氧气有限公司土地置换协议》，促进项目推进。
5. 机组启动和调试过程中，按主管要求，加班加点完成了燃煤各化验项目，并及时报送了化验结果;
6. 工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的间隔。
7. 提高自己解决实际问题的能力，慢慢克服工作过程中的急躁情绪，积极、热情、认真对待每一项工作。
8. 注重学习，努力提升思想认识
9. 不足方面与下年工作思路
10. 通过在xx科的两天实习中，初步了解公司的供应链系统，能进行简单的业务流程操作。
11. 优点：
12. 公司纪律
13. 完成优秀员工先进材料的起草工作;规范综合科对外联系函的行文格式并帮助其整理、修改对外行文;协助综合管理科科长整理车辆管理办法，并制作每月油费、修理费等相关费用的表格;完成量贩店与超市独立核算的政策表格的整理工作。
14. 试用期工作任务完成情况及感想。
15. 负责部分公文打字和复印登记工作；
16. 基本了解并初步学会编辑新闻摄像带；
17. 我保证，积极参加组织活动，完成组织交给的各项任务。按照“八条标准”严格要求自己，树立高度的责任感和敬业精神，一切以党和人民利益为出发点，勤勤恳恳，求真务实，为社会主义的发展贡献出自己的青春和热血，用实际行动来争做一名合格的员。
18. 安全工作做不好，一切等于零。安全无小事、事事牵全局。三个月来，我所经手的各项工作安全无事故。
19. 专注重复，挑战自我，坚持创新，不断开拓工作的新局面。
20. 如果承蒙领导的信任，准许我继续留在这里参加工作，那么我想借这次机会提两点想法：
21. 对公司的认识
22. 协助谢国忠老师其它日常事务：《LED产品系列参数性能一览表》等资料的制作;
23. 我保证，认真遵守党的纪律和各项规章制度，认真履行《党章》规定的各项党员义务，注重党员形象，维护党组织利益，坚定共产主义理想和信念，在涉及大是大非的问题上保持清醒的头脑，对党的事业忠诚执著，始终不忘自己的党员身份，吃苦在前，享受在后，发挥先锋模范带头作用。
24. 煤化验方面仪器容易发生故障，无备用设备，煤样多时，仪器持续不间断工作容易导致化验结果出现偏差，严重影响了化验结果的准确性。并且经常会延误化验结果的出示，导致报告不能及时发出;
25. 遵照部门下发的新学员集控学习计划，对发电厂生产流程以及锅炉、汽机、电气等专业理论知识及设备进行了初步认识和学习;
26. 不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。
27. 员工管理培训工作
28. 在工作中，善于思考，发现有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事分享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见提供参考。
29. 设备档案、收集整理工作第一阶段基本完成，详细情况见：网上邻居/CAIGOU02/信息中心/设备档案;
30. 通过公司对新员工入职培训和在品质部各个岗位的实习，很快熟悉了公司的规章，感受企业文化熏陶，明白了作为一个管理者应具备什么样的素质，在工作中精益求精，努力为公司做出自己的贡献;品质部门内的实习，了解了生产工艺知识和产品检验规范，为更好的管理好实验室提供了接口的平台，扩大了对各个部门人员的熟悉，方便以后对工作的沟通，提升工作效率。
31. 就个人而言，对理论知识的了解还不够扎实，动手操作能力尚有不足，工作经验有待提高，个人交际能力欠佳，与同事以及领导沟通较少;
32. 实验室管理程序文件的编写，因为实验室要规范化管理，目标是要通过国家实验室认证，从现在开始，我们就已经开始为以后的工作打下基础，按照iec17025的系统去规范我们的工作。
33. 有一定的人事工作经验及基础。
34. 协助钟主任组织召开“行风评议自查自纠座谈会”，并根据要求，完成“行风评议调查” 统计和上送工作；
35. 立足本职，扎实工作，为公司事业发展壮大贡献自己的一份力。
36. 对日常招聘岗位进行协助分析，包括：岗位工作内容、任职资格、适合岗位的人才群体。在对这些入职条件进行分析后，根据岗位的情况，选择相应的招聘渠道，找到合适的人员进行面试及录用等。
37. 带领团队与下属培养方面：对于团队下属的管理，除工作方面从严要求，制订较高的工作标准外，更多合理设置目标，有效传帮带，让下属人员能力与素质尽快提升，做到都能独当一面。生活方面，给予更多关心，尽量帮助解除他们的后顾之忧。
38. 招聘：短期目标在关键岗位需求梳理与招聘具体实施上，目前集团需求的主要岗位是：营销副总、质量管理部福部长、轮船事业部经理、专用车事业部经理、房地产事业部经理、车场场长、销售区域经理等八个岗位，目标是9月底前力争保质保量到位。持续关注细节，把工作做深做细，与相关部门做到充分沟通。中长期目标在招聘渠道拓展、核心人才储备、集团人才梯队建设、招聘笔试题库的建立完善、面试测评工具的合理引进等。
员工转正感言简短点的 推荐118句
1. 学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。
2. 完成财务负责人交待的工作。
3. 有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己。
4. 员工的录工、存档
5. 参与并协助谢国忠老师、工程部黄健翔等进行厂区测绘、规划方案、资料制作：第一阶段已经完成;《设备技术一览表》等资料进一步优化中、更新中;
6. 每次例会前做好准备工作，会后及时整理会议纪要。
7. 夯实业务基础，切实做好本职工作
8. 基本学会或单独处理了24张销售订单或计划订单。
9. 社保、团体意外险模块工作：
10. 能快速适应环境，全心身投入到新的工作岗位，在较短的时间内调整好自己。
11. 工作阶段
12. 始终坚持全心全意为人民服务的宗旨。把人民的利益放在首位，进一步转变思想，强化意识，勇于付出，甘于奉献，扎实苦干，开拓创新，以诚恳的态度，热情的.服务，为服务单位和个人排忧解难，同时积极服从党组织的安排，积极参加党的组织活动，努力完成党组织交给的各项任务。
13. 一个人面对新的城市、新的工作，一切都将是新开始，都有一个从生疏到熟悉及精通的过程。
14. 全面完成了公司网站的改版工作，重新搭建好了一个更稳定的网站环境。同时增加了雅娜论坛和雅娜博客两大模块，增强了公司网站的可读性。
15. 新闻的采写比较古板，缺乏新意；
16. 利用个人关系，积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持，热情无怨言。与同事之间_X相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。
17. 由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传帮带。
18. 思想认识情况
19. 为人正直，能坚持原则；
20. 物料跟踪、部门协调平均每个工作日3件次以上。详细情况见每月《计划跟踪》报表。
21. 对企业文化的理解
22. 个人努力计划
23. 我积极认真的学习公司的规章制度、熟悉公司组织架构、企业文化。让自己快速的进入角色，打好开展工作的基础。
24. 在思想和生活中，我更加积极主动的加强政治学习。即使在繁忙的工作之余也不忘记看新闻，关注国内和国际时事政治。
25. 财务核算工作
26. 参加冶金研究院、煤矿机械总厂、昆房青龙山经济适用房小区、工业制粉厂、观音寺居民委员会用地、风行防水材料有限公司用地、氧气有限公司用地、国家林业局昆明勘察设计研究院一二一大街地块、长坡村工业用地、省五建木材加工厂地块、电子管厂地块、昆曲高速严家山收费站地块、烟草二号路地块、黄土坡立交洪家营地块、云安会都苏家村地块、太平镇别墅用地、世博园金殿后山英惠公司别墅用地、海埂路温泉花园用地、通海园丁小区用地、世博园东三环地块、桂华园旁拆迁地块、小屯汽车市场地块、美田电子地块、呈贡洛阳镇银乐轧钢厂地块等的实地勘察、信息搜集、联系沟通。
27. 在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看多学多练不断提高自己的业务技能。
28. 切实强化廉政意识，向优秀党员标准看齐。积极预防潜在的廉政风险，时刻以“廉洁自律、克己奉公”的工作信条来鞭策自己，未雨绸缪，保持清醒头脑，认真执行“依法行政、维护公正、有利稳定”的主导思想和措施，坚决不做对单位和集体不利的任何事情，竭尽全力，去争取做一名优秀的中国^v^员。
29. 能吃苦耐劳；
30. 人事方面
31. 承保部管理工作
32. _新员工培训
33. 严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。
34. 心得体会
35. 工作成绩
36. 对集团文化的理解与感悟
37. 基本掌握会议新闻与社会新闻的拍摄和采写的区别；
38. 几点建议。
39. 工作方面
40. 不足和需改进方面。
41. 8月x日至今，主计划相关业务学习及应用。
42. 成熟阶段(20_年1月1日—至今)
43. 萌芽阶段(11月7日—11月31日)。
44. 基本学会或单独处理了24张销售订单或计划订单;
45. 认真完成了入厂实习培训工作;
46. 与各部门良好沟通协调，较好的完成上传下达工作。
47. 良好的沟通表达能力；
48. “三现”(现场、现物、现实)学习每个工作日4个小时以上，对公司目前生产的产品有了初步了解;理论业余学习了《LED及其工程应用》、《绿色照明工程实施手册》、《新一代绿色光源LED及其应用技术》等书籍，部分读书笔记见BY-PMC的QQ日志;
49. 学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种实验室管理知识和化学分析知识，并用于指导实践报告。
50. 在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作：
51. 协助谢老师其它日常事务：《LED产品系列参数性能一览表》等资料的制作。
52. 在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联系，就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺利进行提供了有效帮助。
53. 对公司的感受
54. 金虎便利是一所大学校――工作中学习无止境、创新无止境。在公司十来年年的发展历程中，形成了一整套完备的系统，各项工作流程非常清楚、表单十分详尽，大到管理制度、企业文化，小到一个专案、每一项工作、每一个流程，都是我学习的机会、都有我学习的地方。我的工作很简单，但是要把简单的工作做好，做到让大家都满意就不是那么容易了。如何顺应同事心声，推陈出新，激发大家的参与热情，这就需要在工作方法的创新上下功夫。创新不是对以往经验的否定，原则和方向一定要坚持，否则就容易犯错误。
55. 帮助采购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利;
56. 接管公司档案室书籍管理工作：详细情况见：网上邻居/CAIGOU02/信息中心/书籍档案。
57. 新闻的敏感性相对较差，特别是对与会议新闻相关联的社会性新闻把握不足等。
58. 认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。
59. 接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白，，所以前段时间一直延用前期的做法，对运费进行流水登记。运费管理修正后，根据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
60. 业务学习情况
61. 我在工作上的收获主要有：
62. 主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，基本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。
63. 根据项目情况，结合公司一级计划，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。
64. 继续学习，积累经验，为服务公司、服务顾客打下坚实基础。
65. 思想认识
66. 在工作上，短暂的实习生活中，使我更加成熟长大，心里时刻牢记自己是一名^v^员，不能在任何困难面前低头。用实际行动来履行入党誓词。
67. 及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制会计报告单。
68. 为了加强对实验室的管理，更新了实验室的流程，加强了仪器设备的维护和保养，培训内部的操作人员，使其能够保证我们检测结果的可靠性。
69. 负责五华、西山两区的工矿企业存量土地回访，完成了分片负责范围内电梯厂、消防器材厂、振华药业、超重机厂、衡器厂、管线厂、轧钢厂、无线电总公司、钢管厂等存量土地用地单位的调查回访工作，从中搜集项目信息。
70. 一点感受
71. 思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从。
72. 其它事宜(略);
73. 新闻拍摄技术相对落后，画面的稳定性不够；
74. 成长阶段(12月1日—12月31日)。
75. 缺点：
76. 设备档案、收集整理工作第一阶段基本完成，详细情况见：网上邻居/CAIGOU02/信息中心/设备档案。
77. “业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
78. 填写税务申报表。
79. 工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏;
80. 对工作有激情，舍得付出；
81. 缺少人力资源系统管理培训；
82. 认真学习人事规章制度及业务流程，为自己尽快的进入工作角色，能够独立承担完成公司员工关系的相关工作打下坚实的基础。
83. 加强政治学习，不断增强思想政治修养。
84. 在学习上，努力学习专业知识，不断扩展自己的科学视野，特别是出身社会的这几个月，感觉自己学到的东西实在太少了，老是觉得不够用。
85. 基本完成了健康美学网的改版工作，采用了功能更强大的内容管理系统，增强了健康美学网的可读性。
86. 由于化验、制样、烟气在线数据监控方面部分工作量的加大，参加水化、油务、煤化以及制样等岗位人员短缺，严重影响了正常工作的协调与开展;
87. 对情况掌握较多的项目按工作部署及时进行情况汇报、协议拟订、运作方案设计、经济指标测算等，完成了《工业制粉厂土地置换实施细则》、《观音寺居民委员会土地合作协议》、《海埂路温泉花园地块情况说明》及经济指标测算、《青龙山经济适用房小区运作流程》、《五建木材加工厂运作方案》及经济指标测算、《国家林业局昆明勘察设计院运作方案》及经济指标测算。
88. 工作积极、认真、负责，通过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导安排的各项工作任务。
89. 在进入球会不到一个月内，我在同事的帮助下，逐步的梳理完成如何处理员工关系对外人事流程的相关事宜，比如招聘、员工面试、员工入职及员工离职等的人事经办流程。
90. 角色工作
91. 经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助，现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。
92. 独立完成并印发了两期《简报》；
93. 工作中要常怀感恩的心、感激之情――感谢店长给我历练的机会。我非常感激店长的栽培，始终带著一颗感恩的心投入工作，珍惜每一次历练的机会，认真、专注、负责任地去做，心中时刻牢记一个概念：工作要做得漂漂亮亮的，不能让店长失望。
94. 有时太过于直率；
95. 提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的准备。
96. 团结就是力量――团队合作是克敌制胜的法宝。孤掌难鸣，任何一个人离开团队的支持，既便有再大的本事，也难以取得长久的成功。在工作中，虽然有我的一份力，但是也离不开同事们的支持和配合。
97. 性子急；
98. 将总公司下发的红头文件及前期xx公司各品牌三证整理分类，并制作电子检索，使调阅、查询十分方便简洁。
99. 对_group的认知
100. 在实践中学习，不断提高工作能力。
101. 与土地部门积极沟通，加强联系，有效完成了地块高压线路迁移的说服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为项目进行提供了有利保障。
102. 熟练操作vip客户档案管理系统。
103. 按时完成部门内部临时性工作任务，如完成图纸复印、文件拟订、部门应聘人员岗位考试题拟定等。
104. 主动热情，以端正的工作的态度对待每一份工作。
105. 生产粗能力分析、产能评估迈出第一步：老化架统计表及老化能力分析(第一版)已经完成。
106. 接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。
107. 基本学会电视新闻稿的一些写作方法和技巧等。在这期间我不仅可以较好地配合各位师兄一同出去采访拍摄工作，还可以自己独立外出采写完成具体的新闻作品。一个月的时间，我配合各位师兄一起完成新闻采写近15篇，自己独立完成的采写作品5篇。主任每次安排的采访任务都基本可以顺利完成。
108. 对试用期的感受
109. 根据核对后的应付账款余额重新建产新账，并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经准确。
110. 自我的不足
111. 学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监督的作用。
112. 专业知识的学习与市场把控能力的提高
113. 通过工作历练，自身的组织协调能力得到锻炼，沟通能力和水平得到提高。通过三个月的工作，我能做到很好地与同事沟通、交流，尽力把工作的阻力降到最低;同时，与店长、同事保持良好的沟通，也可以得到更多的帮助和指导，无形中学到很多东西，可以帮助提高工作效率。
114. 经过一个月的工作学习，我做出了一定的成绩：
115. 培训：短期目标在第四期储备学员的第三阶段的培训安排与实施、部门内部培训的安排与实施，力争课程合适，环节紧扣，过程跟进，让储备学员尽快在心态方面得以稳定，融入公司文化，并有效提升部门与经营单位人力资源人员的专业技能。中长期目标在于基于岗位胜任度的培训制度与体系的建立健全、网络商学院的建立与发展、内部培训师队伍的建立、集团培训教材的编写与完善等。
116. 尊重店长，服从管理，向优秀同事学习。
117. 积极配合化学专工完成了厂区绿化以及项目部移交工作;
118. 工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏；
员工转正感言简短点的 推荐54句
1. 在化学专工的督促下，较好的配合环保助工完成了环保验收、检查、日常环保数据报送等工作;
2. 能做好其它的行政后勤工作。
3. 做好服务工作，在服务金虎便利的过程中建功立业。
4. 尽所能和所掌握的关系，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。
5. 凭工作经验和进度，结合公司实际，努力把工作计划与工作进度密切结合，使计划和进度有效、有序进行。
6. 参与并协助谢老师、工程部黄_等进行厂区测绘、规划方案、资料制作：第一阶段已经完成。《设备技术一览表》等资料进一步优化中、更新中。
7. 缺乏基本的LED灯具知识，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措;
8. 煤化验部分设备老化，由于经常更换配件，工作性能无法达到原技术指标，由此直接影响到化验结果的准确性;
9. 工作中存在的不足及改进措施
10. 初期的学习
11. 遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。
12. 工作内容培训
13. 在短时间内掌握了电厂燃煤采制化、油务以及简单的水化验工作;
14. 对我局各部门的工作情况缺乏全面具体的了解，从而影响到相关公文写作的进行；
15. 参加部门外部公共关系维护拓展活动，融洽外部关系，树立公司形象，促进部门工作。
16. 认真学习业务知识，履行岗位职责，服从领导安排。
17. 非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。
18. 在这期间，工作上最大的不足主要有：
19. 工作体会
20. 我保证，用实际行动实践自己庄严的宣誓，一辈子在经受各种考验中忠于自己的誓言。在工作中、学习中、生活中处处以党员标准严格要求自己，要在作风上树立党员形象，在作为上起先锋模范作用，在做事上公正无私，真正做到从思想上入党。
21. 龙岗实验室的规划完善和xrf仪器的选型评估，监督不使用有害物质协议的签署和收集，xrf检测超标后情况的处理，保证我们使用的物料的环保符合性。
22. 配合项目测算，进行相关项目的房地产市场调查，主要调查的楼盘有佳园小区、云山小区、白龙小区、世界花苑、郦岛嘉园、月半弯、美丽新世界、美丽家园、园通北路、民院路、一二一大街沿街商铺租金及价格等，支撑项目分析。
23. 对公司管理及经营模式了解的不太透彻。
24. 希望领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！
25. 存在问题及对其改进方法
26. 招聘工作：
27. 入厂至今参与完成了1800多个煤样化验以及500多个煤样的制备工作;
28. 对公司的工作建议
29. 踏实肯干，不断提高工作能力
30. 缺乏基本的办公室工作知识，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措；
31. 资料整理工作：
32. 加强理论学习，努力提高思想政治素质
33. 与一起主持员工联欢会，得到大家的认可。
34. 工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏。
35. 其他相关人事工作
36. 在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
37. 严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。
38. 提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。
39. 按公司新员工入职要求，学习公司规章制度、《平衡积分卡》、《CEO的五大困惑》、《CEO的四大迷思》、《奔跑的蜈蚣》，掌握公司的经营理念、行为准则、价值标准、企业文化，在思想上、行为准则上、行动上与公司保持一致。
40. 钟对个人目前工作中的短缺知识进行自学，并注意要工作中不断积累和提升，主要学习熟悉了建设过程中房地产土地交易税费、开发前期费用、建设工程费、基础设施费、其他直接费、设备设施费的构成、标准等工程造价方面知识。
41. 物料跟踪、部门协调平均每个工作日3件次以上;详细情况见每月《计划跟踪》报表;
42. 7月x日至7月x日，参加公司入职培训。
43. 会计人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。
44. 其他方面：根据集团与部门的工作需要，全力配合分管副总裁开展相关工作，尤其在部门内部绩效考核试行与部门内部相关活动组织与工作氛围营造等方面。另外，有针对性学习了解集团其他模块的工作，提升自己全面管理与综合能力。
45. 与同事梁伟耀共同策划完成两个版面的“四五”普法教育宣传板报。
46. 要作好会计工作绝不可以用“轻松”来形容，绝非“雕虫小技”。
47. 开源节流、控制成本不单是管理者的事，也是每个人的重要职责。 “选人、育人、用人、留人”每项工作都离不开经费的支持。因此在工作中一定要有一种主人翁的姿态，该花的钱不要省，但不该花的钱一分钱都不能多花，从点滴入手，培养“少花钱、办大事”的习惯。我想，目前事业处还处在创业阶段，该省的钱一定要省，哪怕只是一分一角;不拘小节无以成大礼，不顾细槿无以成大行。
48. 我保证，坚决服从服务于大局，服从领导，听从分配，无论任何岗位都做到干一行，爱一行，钻研业务，精益求精，努力做业务尖子，同时不断扩充知识结构、开拓知识面，以适应我们院发展的要求，为我院的建设和发展做贡献。
49. 每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。
50. 办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位等。
51. 在计划要求时间内，提前完成立项备案，为项目正常进行提供了条件。
52. 个人能力评价及总结
53. 7月x日至8月x日，各相关部门轮岗实习。
54. 发展愿望
员工转正感言简短点的 推荐36句
1. 员工在开发区生育备案登记工作
2. 基本学会使用和维护摄影机；
3. 工作开展情况
4. 组织部门进_地产政策法规学习，完成了《招标、拍卖、挂牌出让国有土地规范》、《协议出让国有土地规范》的学习，参加全国整顿规范房地产交易秩序电视电话会议，注意搜集行业新政策法规，搜集整理了房地产估价师执业资格考试复习资料，组织辅导部门参考人员复习备考，促进部门人员对新颁布的政策法规的理解和运用，提高项目拓展分析测算的理论水平。
5. 不断提高政治敏锐性和鉴别力，在思想上、行动上与^v^保持高度一致。认真学习马克思列宁主义、^v^思想、^v^理论
6. 对电脑知识的掌握度较低，这直接影响到相应的工作质量；
7. 通过培训学习和日常工作积累使我对大发有了一定的认识。
8. 在办公室工作不足主要有：
9. 缺乏基本的LED灯具知识，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措。
10. 业务知识方面特别是相关法律法规把握的还不够扎实等等。
11. 其它事宜(略)。
12. 会计基础工作
13. 下部工作打算
14. 配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督，为领导做好参谋，为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。
15. 工作总结：
16. 会计人员要恪守良好的职业道德。
17. 建立库存明细账。在三四月份，因为原来的成本会计突然离职，在没有任何交接的情况下，变压力为动力，要求自己尽快的熟悉公司情况，不断的对工作进行改进，以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成公司总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不准确，影响了报表的可信度，不过在这个过程中已经积累了一些经验，在以后的工作中会做的更好。
18. 工作中学习
19. 本人各方面能力尚需提升之处还很多，为发展自身能力，也为了更好提高工作能力，需制定个人发展的近期及长远目标，而在工作位置不安定的前提下，此事无从着手。
20. 注重沟通联系，积极发挥团结协作精神
21. “三现”(现场、现物、现实)学习每个工作日4个小时以上，对公司目前生产的产品有了初步了解。理论业余学习了《LED及其工程应用》、《绿色照明工程实施手册》、《新一代绿色光源LED及其应用技术》等书籍，部分读书笔记见BY—PMC的QQ日志。
22. 工作的体会
23. 很快就学习了公司的管理规章制度，让自己积极参与到公司的各项活动中去。
24. 生产粗能力分析、产能评估迈出第一步：老化架统计表及老化能力分析(第一版)已经完成;
25. 存在问题及解决办法：
26. 认真反思，争取早日干出成绩
27. 有点理想化，追求完美主义；
28. 接管公司档案室书籍管理工作：详细情况见：网上邻居/CAIGOU02/信息中心/书籍档案;
29. 在钟主任的具体指导下，负责拟写相关公文，如较好的完成了自查自纠工作总结；干部职工培训工作总结；拟写完成《文字、图片、音像规范化管理》规定，并顺利通过领导审核等；
30. 工作中有时过于自信，对有些复杂工作估量过于简单，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。
31. 对_的理解
32. 严格的学习并遵守纪律
33. 全面提升自身综合素质和管理水平。用最高的工作热情全身心的投入到测绘事业中去，熟悉新政策、了解新情况、掌握新环节、干好新业务，努力提高自身的协调配合能力，为领导当好参谋，做好助手。以身作则，恪尽职守，主动搞好衔接，严格测绘管理，大力弘扬“艰苦奋斗、无私奉献”的测绘精神，把平凡的生产、日常的工作同实现党的奋斗目标和党的事业紧密联系起来。
34. 热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些经验，在工作中，经常会有同事询问，我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体的提高。
35. 协助化验室主管定期做好各实验仪器的标定、检查及日常维护工作。并协助整理各类资料的登记、存档等工作;
36. 加强业务学习并应用