学生会换届大会策划书方案 第1篇
xx职校学生会是直接受学校德育处领导，根据学校德育处的计划安排开展工作的。xx届学生会成员任期即将届满，为进一步加强xx职校学生会的建设，进一步完善各项工作制度和内部机构，保持工作的连续性，开创新的良好的工作局面，经学校德育处和学生会领导小组研究决定，对学生会进行换届；为了选拔出一批品学优良的新一届学生会干部，顺利完成学生会的新老交替，特制定本方案：
一、竞选主题：
民主、竞争、创新
二、换届领导小组组成：
指导员：
组长：
副组长：
组员：
三、参选对象：
xx职校大一、大二全体同学，均可报名参加竞选；
四、竞选岗位：
竞选共设置17个岗位：学习部4个、宣传部3个、生活部4个、_3个、体育部3个；
五、竞选条件：
1、在校期间无任何违纪违规行为记载，公正耿直，责任心强；
2、具备一项特长，学习成绩不限，只要热爱学生会工作即可；
3、有一定语言文字表达能力，能独立起草各项工作计划及总结；
4、有较强的工作责任心和奉献精神；思维活跃，具有开拓创新的意识，能够有创造性地开展工作；
5、言行符合学生标准，自我约束能力强，能够起到模范带头作用；
6、虚心好学，具有大局意识和合作精神，能很好地完成上级交办的各项工作任务；
7、有较好的群众基础，在同学们中享有良好声誉，能够代表广大同学的利益，反映广大同学的心声；
8、尊敬师长，团结同学，有较强的组织纪律观念和团队合作意识；
六、日程安排：
8月24日至8月28日——换届宣传及准备期间；
8月29日——召开大一、大二各班班长会议，并下发通知；
8月30日至9月2日——“学生会换届竞选”班级报名及预选期间；
9月3日——各班上报参选人，学生会对各班上报的参选人进行统计；
9月4日——安排、布置面试相关工作；
9月5日——组织参选人进行面试；
9月6日——对面试参选人进行评审；确定笔试参选人并公布；
9月7日——安排、布置笔试相关工作；
9月8日——组织参选人进行笔试；
9月9日——阅笔试试卷；综合所有成绩，确定被考察对象并公布；
9月11日——公布新一届学生会成员名单；
9月11日——召开新一届学生会全体会议；
9月12日至9月13日——组织新一届学生会成员进行培训；
9月14日——新一届学生会成员真是开展工作；
七、竞选程序：
（一）换届宣传及报名：
1、在“校园电视台”及“校园之声”公布换届竞选方案；
2、宣传组织人：杨宜皝、郭燕；
3、报名方式及要求：
（1）各班班委会成员组织班上同学报名；本着自愿的原则，先由各班班主任及班委会成员在班上组织好预选（可邀请一名换届领导小组成员参与），每班确定参选人不得超过3名；
（2）各班确定参选人以后，将“xx职校学生会换届竞选申请表”发放给参选人，本表是作为参选人参加全校竞选的资格凭证；
（3）参选人要书写好一份申请书，格式按照标准“申请书”格式书写，并找换届领导小组成员当介绍人；
（4）参选人认真填写好“xx职校学生会换届竞选申请表”，申请书及申请表的填写必须要自己完成；
（5）各班参选人的申请书（表）填写好以后，交到教学楼五楼学生会办公室；
4、报名截止时间：xx年9月4日早上8点以前，各班参选人将自己的申请书（表）交到学生会办公室；（注：超过此时间段不计）；
（二）参选人竞选资格审核：
根据换届竞选方案中的相关要求，对参选人的竞选条件进行审核，不合格者取消参选资格，由换届领导小组说明原因。
（三）竞选面试：
1、按照各班参选人上交申请书（表）的先后次序，确定参加面试的顺序；
2、面试时间：9月5日中午12：00开始；
3、面试地点：教学楼五楼报告厅；
4、面试方式和内容：
（1）面试形式共有个人介绍、竞选演讲、评委提问（印象）三个环节；
（2）面试时间分别是1分钟自我介绍，2分钟竞选岗位演讲，评委提问答辩不限时间；
（3）面试总分为60分，其中自我介绍，竞选演讲，评委提问答辩分值分别是15分、20分、25分；
（四）竞选笔试：
1、笔试时间：9月8日下午6：10开始；
2、笔试地点：教学楼五楼报告厅；
3、笔试方式和内容：
（1）笔试试题总分为40分，考试时间为60分钟；
（2）题型分别是：
填空题：生活小常识：（总分为10分，分为5个小题，每小题2分）；
问答题：针对学生会组织展开的题目：（总分为20分，分为5个大题，每个大题4分）；
写作题：围绕学生会日常工作所要运用的：（总分为10分，分为2个大题，每大题5分）；
八、竞选公示：
1、公布时间：
（1）面试结果：于9月6日下午，公布参加笔试的人员名单；
（2）笔试结果：于9月9日下午，公布被考察对象名单；
2、公布方式：
（1）教学楼一楼大厅到第二食堂走廊旁的学生会宣传栏上；
（2）xx职校“校园网”；
（3）xx职校“校园之声”播报；
（4）更多最新详细信息请查阅学生会qq号：xx
3、最后确定人员的标准是：按照学生会工作岗位需求，班级需要的1：1比例，及结合竞选人的面试、笔试总成绩（面试成绩占60%、笔试成绩占40%），最后确定新一届学生会成员。
学生会换届大会策划书方案 第2篇
我系xx届学生会的工作任务即将圆满完成，在上一届的工作中，取得了优异的成绩。为更好的服务我系同学，进一步加强我系学生干部队伍建设和人才培养，推动我系学生工作的顺利全面开展。经研究决定，我系将于10月6日到10月12日对我系学生会进行换届。具体方案如下：
一、改选方式
本次改选面向我系全体同学，以公平、公正、公开的原则，选出能为本系广大同学服务、能在各方面起模范带头作用的优秀人才。本次改选程序为个人申请、面试、系学工办审核、公示及学生反馈意见、试用期观察、正式任命。
二、改选委员会构成
邓灶福、杨敬亭、胡力莉、蒋成军、温帅、周瑶、
刘鸿宇、李敏
三、竞选条件
1、有奉献精神，乐于为同学服务
2、无违纪处分，责任心强，诚实稳重、求真务实
3、有较强的.组织、管理能力，服从上级管理
4、成绩优良
5、体育等部门需相关特长
四、改选流程
第一阶段：部长、副部长换届
10月9日，发布招聘公告。
10月10日，上交书面申请（包括：个人简历、应聘部门、个人优势、工作设想及联系方式等）及报岗表到学工办，截止时间：10月10日下午17：00。
10月11日，公布报岗名单及各岗位面试时间和地点。
10月11日中午12：20面试（每人述职4分钟，答辩2分钟）。
10月12日上午考察。
10月12日中午12：20，副部长以上干部会议。
第二阶段：各部门干事招新
10月9日，发布招聘公告。
10月10日──11日，上交申请书（包括：个人简历、应聘部门及联系方式等）到学生会、
10月12日下午15：30面试。
注：1、副部长以上干部招聘主要针对09级同学；
2、生活部只招男生，女生部只招女生；
3、按1：1、5的比例招聘干事(试用期后2/3的干事将被正式任命)。
4、试用期为期一个月。
学生会换届大会策划书方案 第3篇
一、前言：
班团干是一个班级的主心骨，关系到一个班级乃至此专业未来的发展。在老师和学姐学长的指导下，20××级班团干已基本完成我班本学年的工作。新学期的开始，也意味着××届班团干任期的结束。为了保证班级工作的正常开展和新老干部的圆满交接，我班决定开班级会议，进行换届选举。
二、换届目的：
本着“公开、公平、公正”的原则，选举产生新一届的班团干，让更多的、不同的同学参与到服务同学、服务班级的的行列中，让我们的班级在新一届班团干的带领下取得更大的成绩，创造更加辉煌的`未来。
三、换届时间及地点：
时间：20××年9月8日星期四 上午8：00—10：00
地点：待定
四、竞选职务：
班长：1名 副班长：1名 团支书：1名 组织委员：1名
生活委员：1名 学习委员：1名 劳动委员：1名
文娱委员：2名 宣传委员：1名纪检委员：1名
体育委员：1名 心理委员：1名
五、竞选流程：
1）前期工作：
1、宣传小组：向同学们发布班团干换届通知，制作班会PPT。
2、生劳小组：准备好选票，申请场地及多媒体设备。
3、组织小组：邀请嘉宾，确定主持人，组织好报名工作。
4、意见小组：提供两名组员作为收票员，两名普通同学为监票员。
5、文娱小组：提供一名组员作为唱票员，一名为计票员。
6、纪检小组：负责维持现场秩序，登记到场人员名单。
7：体育小组：打印策划书及职位卡纸张。
8：学习委员：写出竞选细则及注意事项，做成PPT。
9：班长、副班长、团支书：全面负责此次工作。
2）选举过程：
1、主持人讲话，介绍到场嘉宾，宣布竞选开始并且播放竞选规则。
2、原班团干上讲台前，站成一行并且将职位卡举在手中，竞选的同学选择有意竞选的职务，站在原班团干身后。
3、待确定全部要竞选的同学到位后，将名单确定，按照班长—副班长—团支书—组织委员—学习委员—生活委员—劳动委员—文娱委员—宣传委员—心理委员—纪检委员分为竞选小组。
4、上台演讲（如：竞选班长，竞选班长的小组全体站在讲台旁，其他小组先回座位。竞选班长的小组里的同学依次上台演讲（每人演讲时间不超过4分钟），全小组演讲完后，全班同学为该小组自己认为优秀的同学投票，票数最高者获得该职位，依此类推。）
3）后期工作：
1、将选出名单由班长交到院里，经商讨和协调最终确定确定新一届班团干名单。
2、撰写活动总结，吸取经验教训。
3、新老班团干及时做好沟通以及交接工作。
4、向班级公布竞选结果，并且准备进行干部交流会。
六、经费预算：
矿泉水5瓶*1元=5元 印刷费用=4元
合计：9元
七、注意事项：
1、做好通知和宣传工作，务必让全班同学知道选举规则、时间及地点。
2、场地及多媒体设备申请在9月7日前完成。
学生会换届大会策划书方案 第4篇
一、活动背景
随着学校学生工作的不断发展，学生会作为联系学生与学校的桥梁和纽带，其角色和职责愈发重要。为了确保学生会的持续发展和工作的高效推进，我们计划进行学生会换届工作。本次换届通过选拔一批有能力、有担当、有热情的学生干部，共同推动学生会工作的创新和发展。
二、活动目标
1、选拔一批有能力、有担当、有热情的学生干部，确保学生会的持续发展。
2、推动学生会工作的创新和发展，更好地服务同学、服务学校。
3、加强学生会的组织建设，提高工作效率和凝聚力。
三、活动时间
20xx年xx月中旬，具体时间根据学校安排而定。
四、活动对象
全校在校学生，特别是对学生会工作有热情、有能力的同学。
五、活动流程
1、前期准备
（1）制定换届工作方案，明确换届工作的目标、流程和时间安排。
（2）召开学生会全体会议，动员全体成员积极参与换届工作，并选举产生换届工作小组。
（3）通过校园网站、微信公众号等渠道发布换届公告，明确换届时间、报名条件和流程等。
2、报名与审核
（1）报名：学生根据公告要求，填写报名表格并提交个人简历、获奖证书等相关材料。
（2）审核：换届工作小组对报名学生进行资格审核，确保报名者符合条件。
3、面试与选拔
（1）面试：换届工作小组组织面试，对报名者进行考察和评估。面试内容主要包括自我介绍、工作经历、工作设想等方面。
（2）选拔：根据面试结果和报名者的综合素质，换届工作小组提出候选人名单，并提交学生会全体会议审议。
4、公示与任命
（1）公示：将候选人名单在校园网站、微信公众号等渠道进行公示，接受师生监督。
（2）任命：经过公示无异议后，由学生会全体会议进行投票表决，产生新一届学生会干部。
5、培训与交接
（1）培训：对新一届学生会干部进行培训和指导，帮助他们熟悉工作流程和职责要求。
（2）交接：组织原学生会干部与新干部进行工作交接，确保工作的顺利过渡。
六、活动宣传
通过校园网站、微信公众号、海报等渠道进行广泛宣传，提高活动的知名度和参与度。同时，加强与各学院学生会的沟通和联系，共同推动学生会工作的发展。
七、活动预算
八、活动总结
换届工作结束后，组织换届工作小组进行总结和评估，分析活动的成效和不足，并提出改进意见和建议。同时，将总结报告提交给学校领导和相关部门审阅和备案。
九、注意事项
1、严格遵守学校规定和换届工作方案的要求进行活动。
2、公平公正地选拔和任命学生会干部，确保活动的`公正性和透明度。
3、加强与各学院学生会的沟通和联系，共同推动学生会工作的发展。
4、确保活动的安全和顺利进行，及时处理可能出现的突发情况。
学生会换届大会策划书方案 第5篇
1.换届宣传
为了让更多的同学了解学生会换届活动，我们将利用各种渠道进行宣传：校内海报、校园电视台、宣讲会等。宣传内容包括学生会工作介绍、参与换届的要求和程序，鼓励同学们勇敢参与并拓展自己的学生时代。
2.选拔程序
(1)信息登记：在校内官方网站上开设换届报名页面，同学们可以在线填写相关信息，包括个人简介、自我介绍和担任学生会职务的意愿等。
(2)筛选面试：根据报名情况，学生会将进行初步筛选，并通过电话或面试了解同学们的动机、能力和团队合作精神。
(3)公示投票：通过一系列的宣传活动，将候选人名单进行公示，并开展学生投票，选取最受欢迎和适合学生会工作的候选人。
(4)正式选拔：在得票数靠前的候选人中，进行最后一轮的面试，以确保担任职务的同学具备足够的领导才能和责任心。
3.新生培训
在换届之后，新一届学生会成员将参加为期一周的培训活动，培养他们的组织能力、沟通技巧和领导素质。培训内容包括学生会工作流程、活动策划与执行、人际关系管理等方面的知识与技能。
4.活动策划
为了提供丰富多样的校园生活，学生会将策划一系列有意义的活动项目，包括校际交流、社会实践、公益活动等。我们将征求同学们的意见和建议，确保活动能够与同学们的需求和兴趣相匹配。
5.学生意见与建议收集
通过建立学生意见沟通平台，学生会将定期与同学们交流并收集他们的想法、建议和反馈。我们将利用这些意见和建议，不断改善学校环境和学生服务，推动学校与学生之间的良好关系。
学生会换届大会策划书方案 第6篇
学生会换届纳新策划书
一、背景介绍
学生会是学校中最具有组织力和凝聚力的团体之一，为学生提供服务和表达意见的平台，促进学生的全面发展。为了让学生会一直保持活力与创新，我们决定进行换届纳新活动，为新一届学生会注入新鲜血液。
二、目标设定
1.选拔优秀学生参与学生会工作，培养他们的领导能力和团队协作精神。
2.提供有意义的活动和项目，丰富同学们的校园生活，增加同学们的参与度和归属感。
3.维护学生的权益，倾听同学们的心声，为同学们发声，促进学校与学生之间的互动与沟通。
三、具体策划内容
1.换届宣传
为了让更多的同学了解学生会换届活动，我们将利用各种渠道进行宣传：校内海报、校园电视台、宣讲会等。宣传内容包括学生会工作介绍、参与换届的要求和程序，鼓励同学们勇敢参与并拓展自己的学生时代。
2.选拔程序
(1)信息登记：在校内官方网站上开设换届报名页面，同学们可以在线填写相关信息，包括个人简介、自我介绍和担任学生会职务的意愿等。
(2)筛选面试：根据报名情况，学生会将进行初步筛选，并通过电话或面试了解同学们的动机、能力和团队合作精神。
(3)公示投票：通过一系列的宣传活动，将候选人名单进行公示，并开展学生投票，选取最受欢迎和适合学生会工作的候选人。
(4)正式选拔：在得票数靠前的候选人中，进行最后一轮的面试，以确保担任职务的同学具备足够的领导才能和责任心。
3.新生培训
在换届之后，新一届学生会成员将参加为期一周的培训活动，培养他们的组织能力、沟通技巧和领导素质。培训内容包括学生会工作流程、活动策划与执行、人际关系管理等方面的知识与技能。
4.活动策划
为了提供丰富多样的校园生活，学生会将策划一系列有意义的活动项目，包括校际交流、社会实践、公益活动等。我们将征求同学们的意见和建议，确保活动能够与同学们的需求和兴趣相匹配。
5.学生意见与建议收集
通过建立学生意见沟通平台，学生会将定期与同学们交流并收集他们的想法、建议和反馈。我们将利用这些意见和建议，不断改善学校环境和学生服务，推动学校与学生之间的良好关系。
四、预期效果
1.新一届学生会成员能够有效地组织和协调学生活动，提高同学们的满意度。
2.学生会的活动得到更多同学的关注和参与，校园氛围更加活跃和积极向上。
3.学校与学生之间的沟通和了解得到进一步加强，学生的权益得到更好地维护。
4.优秀人才通过学生会工作的锻炼，培养出能够胜任社会工作和领导岗位的人才。
五、总结
通过本次学生会换届纳新策划，我们将选拔出具备领导能力和团队合作精神的学生，为他们提供培训和锻炼的机会，积极策划校园活动，倾听同学们的声音，努力提升学生会的服务质量和影响力。我们相信，通过学生会的不断努力和创新，可以为全体同学创造更美好的校园生活。
学生会换届大会策划书方案 第7篇
1）前期工作：
1、宣传小组：向同学们发布班团干换届通知，制作班会PPT。
2、生劳小组：准备好选票，申请场地及多媒体设备。
3、组织小组：邀请嘉宾，确定主持人，组织好报名工作。
4、意见小组：提供两名组员作为收票员，两名普通同学为监票员。
5、文娱小组：提供一名组员作为唱票员，一名为计票员。
6、纪检小组：负责维持现场秩序，登记到场人员名单。
7：体育小组：打印策划书及职位卡纸张。
8：学习委员：写出竞选细则及注意事项，做成PPT。
9：班长、副班长、团支书：全面负责此次工作。
2）选举过程：
1、主持人讲话，介绍到场嘉宾，宣布竞选开始并播放竞选规则。
2、原班团干上讲台前，站成一行并将职位卡举在手中，竞选的同学选择有意竞选的职务，站在原班团干身后。
3、待确定全部要竞选的同学到位后，将名单确定，按照班长—副班长—团支书—组织委员—学习委员—生活委员—劳动委员—文娱委员—宣传委员—心理委员—纪检委员分为竞选小组。
4、上台演讲（如：竞选班长，竞选班长的小组全体站在讲台旁，其他小组先回座位。竞选班长的小组里的同学依次上台演讲（每人演讲时间不超过4分钟），全小组演讲完后，全班同学为该小组自己认为优秀的同学投票，票数最高者获得该职位，依此类推。）
3）后期工作：
1、将选出名单由班长交到院里，经商讨和协调最终确定确定新一届班团干名单。
2、撰写活动总结，吸取经验教训。
3、新老班团干及时做好沟通以及交接工作。
4、向班级公布竞选结果，并准备进行干部交流会。
学生会换届大会策划书方案 第8篇
1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到(本人签到的方才有效)。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。
3、选举用的投票表不得自带，到时由工作人员统一发放，选票具有一定的规格，防止多投票的事故发生。
4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。
选举后的工作：
1、考察任用制度：由院内负责老师对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。
2、完成新老委员的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。
3、搞好学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定学生会年度工作计划。
学生会换届大会策划书方案 第9篇
随着学年的结束和新学期的开始，学生会也将迎来换届选举。换届不仅是学生自治机构新老交替的重要时刻，更是培养学生干部、提高学生综合素质的宝贵机会。为了确保换届选举的顺利进行，特制定本策划方案。
一、活动目的
选拔具有领导才能、热心服务同学、愿意为学生会工作付出努力的新一届学生会成员。
加强学生会的组织建设，提高学生会的凝聚力和战斗力。
促进学生会工作的规范化和制度化，提高工作效率和服务质量。
二、活动时间
20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
三、活动对象
全体在校学生，特别是具有一定组织能力和领导才能的同学。
四、活动流程
1、前期准备
（1）成立换届选举筹备小组，负责整个换届选举的策划、组织和协调工作。
（2）制定详细的换届选举方案，明确选举程序、候选人资格、选举方式等。
（3）制作换届选举宣传海报、横幅等宣传材料，在校园内广泛宣传，提高同学们的参与意识。
（4）准备选举所需的.场地、设备、材料等物资。
2、候选人报名
（1）设置候选人报名点，接受同学们的报名申请。
（2）对报名者进行资格审查，确保符合候选人资格要求。
（3）公布通过资格审查的候选人名单，并通知候选人参加后续的竞选活动。
3、竞选活动
（1）组织候选人进行竞选演讲，展示自己的才能和理念。
（2）邀请老师、学长、学姐等嘉宾对候选人进行点评和指导。
（3）设置观众提问环节，让候选人回答同学们的问题，增进了解。
4、投票选举
（1）确定选举时间和地点，并向全校师生公布。
（2）组织同学们进行投票，确保选举过程的公正、公平、公开。
（3）统计选票，公布选举结果，并通知新一届学生会成员。
5、后续工作
（1）组织新一届学生会成员进行培训和交流，提高工作能力和团队协作能力。
（2）制定新一届学生会的工作计划和目标，确保学生会工作的顺利开展。
（3）对换届选举活动进行总结和反思，总结经验教训，为今后的换届选举提供参考。
五、活动预算
六、注意事项
1、确保选举过程的公正、公平、公开，防止舞弊行为的发生。
2、加强宣传，提高同学们的参与意识，确保选举活动的顺利进行。
3、做好后续工作，确保新一届学生会能够顺利接手工作，为师生提供更好的服务。
学生会换届大会策划书方案 第10篇
一、前言：
班团干是一个班级的主心骨，关系到一个班级乃至此专业未来的发展。在老师和学姐学长的指导下，20××级班团干已基本完成我班本学年的工作。新学期的开始，也意味着××届班团干任期的结束。为了保证班级工作的正常开展和新老干部的圆满交接，我班决定开班级会议，进行换届选举。
二、换届目的：
本着“公开、公平、公正”的原则，选举产生新一届的班团干，让更多的、不同的同学参与到服务同学、服务班级的的行列中，让我们的班级在新一届班团干的带领下取得更大的成绩，创造更加辉煌的'未来。
三、换届时间及地点：
时间：20××年9月8日星期四上午8：00—10：00
地点：待定
四、竞选职务：
班长：1名副班长
1名团支书
1名组织委员
1名生活委员
1名学习委员
1名劳动委员
1名文娱委员
2名宣传委员
1名纪检委员
1名体育委员
1名心理委员
五、竞选流程：
1）前期工作：
1、宣传小组：向同学们发布班团干换届通知，制作班会PPT。
2、生劳小组：准备好选票，申请场地及多媒体设备。
3、组织小组：邀请嘉宾，确定主持人，组织好报名工作。
4、意见小组：提供两名组员作为收票员，两名普通同学为监票员。
5、文娱小组：提供一名组员作为唱票员，一名为计票员。
6、纪检小组：负责维持现场秩序，登记到场人员名单。
7：体育小组：打印策划书及职位卡纸张。
8：学习委员：写出竞选细则及注意事项，做成PPT。
9：班长、副班长、团支书：全面负责此次工作。
2）选举过程：
1、主持人讲话，介绍到场嘉宾，宣布竞选开始并播放竞选规则。
2、原班团干上讲台前，站成一行并将职位卡举在手中，竞选的同学选择有意竞选的职务，站在原班团干身后。
3、待确定全部要竞选的同学到位后，将名单确定，按照班长—副班长—团支书—组织委员—学习委员—生活委员—劳动委员—文娱委员—宣传委员—心理委员—纪检委员分为竞选小组。
4、上台演讲（如：竞选班长，竞选班长的小组全体站在讲台旁，其他小组先回座位。竞选班长的小组里的同学依次上台演讲（每人演讲时间不超过4分钟），全小组演讲完后，全班同学为该小组自己认为优秀的同学投票，票数最高者获得该职位，依此类推。）
3）后期工作：
1、将选出名单由班长交到院里，经商讨和协调最终确定确定新一届班团干名单。
2、撰写活动总结，吸取经验教训。
3、新老班团干及时做好沟通以及交接工作。
4、向班级公布竞选结果，并准备进行干部交流会。
六、经费预算：
矿泉水5瓶1元=5元印刷费用=4元
合计：9元
七、注意事项：
1、做好通知和宣传工作，务必让全班同学知道选举规则、时间及地点。
2、场地及多媒体设备申请在9月7日前完成。
学生会换届大会策划书方案 第11篇
一、活动背景
随着学年的结束，学生会成员即将面临换届。本次换届为确保学生会的持续发展，传承优良传统，并注入新的活力，以更好地服务于广大学生。
二、活动目标
1、顺利完成学生会换届工作，确保新老交替的顺利进行。
2、通过换届选举，选拔出有能力、有热情、有创新精神的学生干部。
3、加强学生会的团队建设，提升整体凝聚力和战斗力。
三、活动时间
20xx年xx月xx日
四、活动地点
学校多功能报告厅
五、活动对象
全校学生，特别是学生会成员及有意向参选的学生。
六、活动内容
（一）换届筹备
1、成立换届筹备小组，明确职责分工。
2、制定换届策划方案，报请学校审批。
3、发布换届通知，明确参选条件、报名时间和方式。
4、筹备换届选举所需的物资和场地。
（二）换届宣传
1、制作并张贴换届海报、横幅等宣传材料。
2、利用学校广播、网站、微信公众号等渠道进行宣传。
3、举办换届动员大会，激发学生参选热情。
（三）报名与资格审查
1、设立报名点，接受学生报名。
2、对报名者进行资格审查，确保符合参选条件。
（四）换届选举
1、召开换届选举大会，介绍选举规则和流程。
2、候选人进行竞选演讲，展示自己的能力和优势。
3、组织现场投票，确保投票过程公正、公开、公平。
4、统计票数，公布选举结果。
（五）交接与培训
1、举行新老干部交接仪式，确保工作无缝对接。
2、对新一届学生会成员进行培训和指导，帮助他们尽快熟悉工作。
（六）总结与反馈
1、对换届活动进行总结，分析得失，提出改进意见。
2、收集师生对换届活动的.反馈意见，为今后的工作提供参考。
七、活动预算
八、活动注意事项
1、严格按照学校规定和策划方案执行，确保活动的顺利进行。
2、加强安全保卫工作，确保活动现场的安全和秩序。
3、注重活动的公正性和透明度，确保选举结果的公信力。
4、做好活动记录和文档整理工作，为今后的工作提供参考。