部门团建活动策划案例范文 第1篇
一、活动目的：
1.提高团队合作意识，增强教职员工的凝聚力；
2.促进同事之间的交流与互动，增进友谊；
3.增强幼儿园教师对工作的热情与积极性；
4.为庆祝教师节营造轻松愉快的氛围。
二、活动安排：
1.早晨集合
时间：上午8点
地点：幼儿园会议室
内容：主持人开场致辞，简要介绍当天的活动安排，并检查参与人员的到齐情况。
2.团队挑战赛
时间：上午8点30分
地点：幼儿园操场
内容：分成若干小组进行团队挑战赛，包括接力赛、跳绳比赛、拔河比赛等项目，以增强团队间的协作与默契。
3.中午午餐
时间：中午12点
地点：幼儿园食堂
内容：举办一场简单的教师午宴，以感谢教职工的辛勤付出。
4.勇闯恐怖屋
时间：下午1点30分
地点：园内恐怖屋
内容：鼓励教职员工勇敢地进入恐怖屋，团结互助、共同克服恐惧，体验团队合作的重要性。
5.制作教师节贺卡
时间：下午2点30分
地点：教师办公室
内容：准备相关材料，让教职员工动手制作精美的教师节贺卡，以表达对老师们的.祝福和感恩之情。
6.文艺表演
时间：下午3点30分
地点：幼儿园大厅
内容：各班级准备精彩的文艺节目，如歌舞表演、小品、教师手语等，展示教职员工的才艺。
7.教师节晚宴
时间：晚上6点
地点：园外酒店
内容：组织一场盛大的教师节晚宴，以庆祝教师节，增进同事之间的情感交流与友谊。晚宴期间可进行抽奖活动以增加乐趣。
8.活动总结与激励
时间：晚上9点
地点：幼儿园会议室
内容：教育主管或园长致辞，总结当天的活动成果，表彰表现突出的教职员工，并对大家的努力给予肯定与激励。同时，展望未来，鼓励大家共同创造更好的明天。
部门团建活动策划案例范文 第2篇
一、活动主题：
走进春天，拥抱绿色；亲近自然，感受生活！
二、活动地点：
xx自然风景区
三、活动时间：
20xx年xx月xx日（周六）
四、参加人员：
全体员工
五、活动形式
1、本次活动分为登山小组和摄影小组。到达活动景区后，登山小组由景区东侧登顶，摄影小组从景区西侧乘坐大巴登顶，两组人员在山顶汇合后乘车下山。
2、活动过程中，大家可以拿起手中的拍摄器材，随时记录欣赏到的'美丽景色、抓住值得纪念的瞬间，于活动后一周内发送至邮箱，我们将评选出优秀作品，予以展示。
六、报名方式
请参加活动人员于周三（20xx年4月8日）下班前到xx处报名，并选择活动小组。
七、活动安排
08：00—09：00正门门口集合，乘坐大巴到达景区
09：00—12：00登山小组下车从景区东侧登顶，摄影小组继续乘坐大巴至景区西侧登顶
12：30—13：00全体人员在山顶集合，从景区西侧乘车下山
13：00—15：00午餐
15：00—16：00活动结束返程
八、费用预算
九、温馨提示
1、xx主峰海拔xxx米，整个登山过程大约需要2-3小时，请大家根据个人身体状况选择登山小组或摄影小组。
2、请参加人员于x月xx日（xx）上午08：00在公司正门门口集合。
3、为确保活动安全，请大家着运动鞋、休闲装，山顶气温较低请酌情添加衣物。
4、活动过程中，务必注意林区防火，严禁吸烟和乱丢垃圾，注意保护景区生态环境。
部门团建活动策划案例范文 第3篇
一、活动目的：为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他
部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的目标而努力。
二、活动主题：“敞开胸怀，自由奔放”
三、活动时间：20__年X月__日下午X点：
四、活动地点：(附近酒店会议室)
五、活动参与主题：__X全体员工
六、活动主持：__为主，各部门领导轮番上场
七、活动形式：培训+互动游戏
八、活动方案：(共分两个部分，共约4个小时左右)
前奏：(时间约30分钟)
老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。
各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，以此种方式，比如：“这是客户部有活力的美女—__”，然后__登台跟大家打招呼，用最幽默代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。
第一部分：培训(每个部门时间控制在15分钟，Q&A阶段控制在2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟)
所需物料：投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。培训师：各部门负责人或代表，本部门员工可以作为有效的补充
流程：各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品，为公司员工培训。
客户部：
媒介部：
设计部：
策划部：
第二部分：互动游戏
宗旨：加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的了解。
部门团建活动策划案例范文 第4篇
一、活动目的
为了活跃公司氛围，增进团队凝聚力，提升员工之间的亲密度，同时也为了感谢各位员工为公司发展所做出的努力和贡献，特此开展年度秋游活动。
二、参与对象
公司全体在职员工
三、策划实施部门
xxx公司人事行政部
四、活动安排
1、活动时间：20xx年10月26日(星期六)
2、活动目的地：苏州阳澄湖-莲花岛-清华苑蟹庄
3、行程安排
五、预算
附件一：公司人员名单
附件二：清华苑蟹庄菜单
附件三：游戏安排及奖品安排一、
车上游戏
1、脑筋急转弯
方法：集体参加，主持人出题目，然后集体抢答，答对者，给予奖励。奖品安排：购买20张刮刮乐，答对题目者获得一张奖券。
2、猜字游戏
方法：集体游戏，选出一人做为猜题者，用眼罩蒙住眼睛，然后由任何一位同事进行出题，题目公示，让所有人知道，除了猜题者，然后由大家给予猜题者提示，猜题者进行猜题。奖品安排：购买几包小薯片，猜对题目者给予一包进行奖励。
3、拍七令(快抵达时)
方法：多人参加，从1-99报数，但有人数到含有“7”的数字或“7”的'倍数时，不许报数，要拍一下手，下一个人继续报数，有出现报错者需要进行真心话大冒险。
六、户外游戏
1、折报纸
方法：三人一组，每轮游戏三组同时进行，每组发一张报纸，全组人必须站在报纸上，抢答问题。
主持人提问，三组举手抢答，获得答题权的组答题，未抢答到或答题错误者报纸对折，坚持到最后，三人仍能站在一张报纸上的一组获胜。
奖品安排：游戏玩2轮，购买两盒巧克力，用做奖品。