管理培训后感言 共74句
1. 总体感受，本次课程内容丰富，从宏观到微观，从法律到制度，从思维到艺术等等，授课老师知识渊博，教学手段灵活多样，使我们视野顿开收益良多。
2. 具有责任感。不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中坚持对公司、对客户、对自己的责任感，积极、热情、认真地对待每一天!如果你不行，你就一定要!如果你一定要，你就一定行!
3. 参加公司组织的为期一周的新员工素质拓展培训。培训内容包括：军训，新员工知识理论培训，理论考试，和高管见面会。
4. 校长要有学习观念、创新意识。国家的发展寄托于教育，教育的发展关键看学校，学校的发展看校长。一位好校长，就有一所好学校。在现有的教育管理体制下，农村教育能够说困难重重，举步维艰。要当好一名校长，尤其是一名农村中学的校长，必须勤于学习，勇于创新。仅有经过学习，才能不断掌握教育法律法规，更新教育理念。教育理念是学校发展的活力，教育思想是办学的灵魂，管理水平是办学的关键。这是当今学校教育工作的真谛，也是办好一所学校的秘诀。作为校长，要把准目标、树立创新意识，以发展的眼光来管理学校。唯有这样，学校才能在日趋激烈的竞争中立于不败之地。
5. 收获应用，如何把学习融入到工作生活中去，把学习成果转化为真真切切地行动，发挥出实实在在的作用。
6. 通过培训，使我进一步增强了对不断学习重要性和迫切性的认识
7. 课程感受，本次培训课程内容丰富，每个老师的讲解都十分精彩，使个人的认知能力进一步更新、提高。
8. 对于目标的选择，一定要清晰，需要量体裁衣，自我进行定位，不能好高骛远，也不能自我低估，要寻找一种符合自身现阶段能做的目标。
9. 众人拾柴火焰高，团队合作至关重要。一定要与人合作，才能快速高效。自古就有圣人言：众人拾柴火焰高。在工作中，与人合作必不可少，不仅要能合作，还要会合作。在素质拓展培训这些天的经历让我充分认识到了这一点。无论是大家一起搞团队文化建设还是众人完成一个团队游戏或者团队项目，只有分工合理，职责明确，有秩序有组织有纪律的进行，才能把事情做好。
10. 自身思想意识有待加强。工作态度，责任意识，进取心都需要改进和增强。
11. 4 服务内容
12. 了解公司的一个基本情况。
13. 课程安排合理，内容覆盖面广。教授们深入浅出的讲解和精彩的案例分析，让我对多方面的知识有了一次全面的更新和提升。
14. 深刻认识到自己还存在很多不足，需要我在以后的工作中不断加强学习。
15. 感受到学习内容丰富，课程设置非常充实，涵盖我们学习、工作、生活的方方面面，让我们真正开阔了视野，无论思想方面还是实际能力方面都有显著提高。
16. 这次培训，课程设置科学、课时安排紧凑、老师水准很高、讲解有深度、内容充实。培训教室既舒适又现代，深深体会到上海交大这所百年学府的魅力，优质的师资，优质的管理。
17. 奔跑：我们要明确目标，奔跑前进，不断缩短自身的差距。
18. 密切联系工作实际，做到学以致用。我将把这次所学所得与本职工作有机结合起来，用所学知识指导实践，增强驾驭本职工作的能力。
19. 对于公司主要产品仍旧缺乏足够的了解。由于时间较短，再加上产品的专业性比较强，我在了解公司产品时存在着诸多困难。这对于销售人员来说是致命的硬伤，亟待解决。
20. 好的方面：所有授课教师在授课过程中都非常投入，讲授方法各有特色，能使全体学员主动投入到学习当中去。
21. 熟悉主要产品知识
22. 在如今的竞争和市场格局中，唯有不断地创新，才能提高市场占有率，从而提高企业整体的市场竞争力。
23. 制定完目标以后，需要围绕自己所制定的目标去工作，这是是否能达到目标的核心，那自己需要自己来管理，起到监督的作用，看自己是否真正的为自己的目标来奋斗。
24. 1 注重效果反馈，保证服务质量
25. 责任重于泰山。一定要有责任心，事情才能做到位。爱因斯坦说过：对一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。而一个人要对一件事全力以赴，那他必须要有责任心，心中有责，做事才能负责，才能竭尽全力。而只要做事者竭尽全力，再难的事情也有解决的办法，世上无难事只怕有心人嘛。在我看来生产部是公司的源头，更要做好，管窖人员更要有责任感，才能更好的为公司为自己创造利益。
26. 工作感悟
27. 在日常的工作中要注意引导和培养下属，重点是培养他们的思维能力，为企业的发展储备良好的中坚力量。
28. 万事开头难。从一开始就要有心，有心才能办好事。俗话说万事开头难，一切事情都要有个很好的开头，工作自然如此，在来公司之前我就已做好充分的心理准备，无论工作是怎样的我都要认真对待，细心完成。工作重，要不气不馁不抱怨，工作轻，要不骄不躁足耐心。只有好心态，才有工作的好心情，进而才有好效率。
29. 接受导师培训：国际贸易知识和流程，分动箱零部件维修手册，减速减知识。
30. 如何灵活的把握新教材
31. 6 项目推广
32. 3 增强合作意识，拓展服务外延
33. 通过培训，让我明白了与时俱进、管理创新才是一个企业可持续发展的动力。
34. 基本事项
35. 感受到同学的好学，同学们展现出的年轻活力，好学的精神令我钦佩。
36. 养成学习的习惯。销售人员销售的第一产品是销售员自己；每个成功的销售员总是能与他的客户有许多共识，这与销售人员本身的见识和知识分不开。有多大的见识和胆识，才有多大的格局。这方面自己还很欠缺，必须不断的学习，这就是一个不断的自我总结和积累的过程。自己要有目的的去学习，不断的充实自己!
37. 感谢公司搭建的学习的平台，同时自身的使命感、责任感被激发。
38.
39. 团队认知，一个团队的建设无比重要，因为有了困难，在团队的努力下困难要比想象中简单。
40. 通过培训学习，使我意识到遇事当迎难而上，要用于承担责任。
41. 震撼：震撼于教授们博学，震撼于国家发展的成就。
42. 5 项目实施效果
43. 感受到公司的重视，我要加倍珍惜这次学习机会，更好地应用到今后的工作中去。
44. 学习认知，感谢公司给了我们一次高规格的培训教育，通过此次学习不仅感受到了当前全球经济发展形势与我们的生活、工作息息相关，更明白了谁拥有了知识就掌握了经济的制高点。
45. 建议：在以后的授课中再增加课程内容，理论联系实际环节和学员多互动；增加课程内容的同时，相应的培训周期要延长到至少一个月。
46. 我将继续加强管理方面和业务技能的学习，不断提升自身的素质，将所学所感灵活运用到工作生活中去，努力工作，求得实效，尽我所能地做好本职工作。
47. 通过学习培训，使我清楚地体会到要不断提升自身职业意识，职业素养，养成良好的职业操守，提高水平。
48. 新课程期待教师和学生的教与学都有转变
49. 2 需求评估
50. 校长要具备良好的专业素养。校长不仅仅是学校的行政领导，更重要的是校长要以自我扎实的专业基础与较高的专业水准引领团队发展。王祖琴主任对校长的阐释让我深切的感知到校长是一位思想者、创新者、设计师、实干家、引路人。一名优秀的校长必须具备深厚的学术功底，正是因为校长拥有渊博的学识、深刻的见解和游刃有余的实践驾驭本事，教师在教学实践的过程中才能够由外在的命令与服从升华为内在的羡艳与追求。
51. 善于总结与自我总结。工作中的市场的把握能力以及分析能力等等都还是显得稚嫩和欠缺，所以这些都需要我在日后的工作中不断总结，不断的完善，电话销售，不断加强。现在自己对于销售的认识也只是表面，对于市场的把握能力更是无从谈起，所以我必须比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。
52. 更加努力的了解我们的产品，尽快达到熟练运用的程度；
53. 校长要重视师资队伍的建设。师是学校的办学之基，坚持教师第一的管理思想是校管理的基本理念。办好一所学校，要具备很多条件，最主要的是：有一支高素质的教师队伍;有比较完善的教育设备;有比较高的管理水平。其中，高素质的教师队伍居于办学条件之首。这是因为办学校归根结底不是靠校长的孤军奋战，也不是靠学校漂亮的学校、豪华的设备，而是靠一支训练有素的教师队伍。如果说校长是核心的话，那么教师就是关键，没有后者，成功的梦想将永远无法实现。仅有建设一支高素质的教师队伍，校长才能依据教学为主、依靠教师、全面发展的三大办学规律去办好一所学校。
54. 1 项目管理
55. 通过培训，还使我认识到礼仪也是一件很重要的事情，可以有效地巩固和加深公司与各合作单位的友好合作。
56. 3 实施主体
57. 聆听精彩报告
58. 2 服务意识强化，需求引领服务
59. 谦虚使人进步。生活是个大讲台，许多东西都要虚心受教。在学校学做人，在社会学做事。生活处处有学习。工作自然也是如此，刚来时，我被指派跟着阿姨尝试、学习。在此期间，我越来越懂得谦逊，谦虚使人进步，骄傲使人落后。世界之大，有许多东西是我所不知道的，我只有谦逊，不断学习，不断充实自己，才能有一个更好的自己。
60. 差距：本次培训课程的设计，大都是世界及国内前沿的各种领域，目前公司生产力现状与先进生产力之间的差距。
61. 通过培训，使我认识到学习的重要性，如果不努力学习，接受新的知识和信息，就会跟不上社会发展的需要。
62. 进一步学习对外贸易知识，掌握操作流程，为实战做好准备；
63. 实施探究式教学与有限的课时相矛盾
64. 确定课题研究，明确工作任务。
65. 通过学习管理理论与领导艺术，觉得自己要学习的内容还有很多。
66. 进一步增强对公司的了解，熟悉公司的文化，流程；
67. 领导艺术和领导魅力需要在今后的工作生活中不断地去感悟和提升，通过经验和经历的沉淀，领导的艺术和魅力将作为一种无形资产，帮助个人更好地完成工作任务。
68. 对公司规章制度、流程以及相关实际操作方法不够熟悉。由于时间原因，对于公司规章的制度、流程及相关实际操作方法虽然有所了解，但不熟悉，更谈不上掌握，导致在工作时效率低下，处处出错。
69. 通过培训，我认识到了沟通与协调的重要性，只有善于沟通和协调，才会使公司的各种战略、政策、任务上传下达，才能有效提升业务能力和水平。
70. 自我学习与按需进行
71. 在部门领导和导师的指导下学习外贸知识和外贸流程
72. 目标的制定，通过自己的不断学习和成长，并且对每个阶段目标进行检验，用量化时间的方式，看是否自己达到所制定目标要求。
73. 提高自身思想意识水平，增强责任意识，以更积极、更主动的态度投入到工作中。
74. 校长要狠抓教学质量。教学质量是学校生存与发展的生命线，校长必须以教学为中心，狠抓教学质量。教学工作做得好，不仅仅有助于建立稳定、正常、优良的教学秩序，有助于教学质量的提高，还能够更容易地赢得社会和家长的支持和誉。口碑效应是用金钱买不来的，反之，如果教学质量没有搞好，必然会影响生源，最终影响到学校的生存与发展。所以，校长和教师都需进取主动地投入到教学工作中去，走质量发展的道路。如此，学校发展的道路才会越来越宽广，学校也才会更加充满生机与活力。